Написать отзыв о Superjob, кадровый портал
Отзывы о Superjob, кадровый портал
Показать:
Имел неосторожность вляпаться в работу с этим сервисом.
Аккаунт заблочили сразу после того, как мы оплатили доступ, мы подали обьявление которое как оказывается нарушает их правила, тут наша вина при работе с сервисом superjob, нужно всё изучить иначе рискуете попасть в ситуацию как наша.
Мы указали, что у нас есть еще профили которые не попадают под их правила, это было проигнорировано "Куряков Дмитрий
Специалист отдела сопровождения клиентов" и неизвестным с mnenie@supe...
Зарегистрировался, разместил вакансию, в тот же день позвонил менеджер компании, предложил оплатить за продвижение и т. д., я отказался, мне было предложено бесплатное тестирование на месяц, если понравится, то потом можно будет оплатить. В тот же день, на мое объявление был один отклик, с невероятным количеством орфографических ошибок и предложением купить это резюме за 500 руб, я соответственно отказался. На следующий день, снова отзыв, более или менее подходящий, нужно покупать его за 500 руб...
Прошел регистрацию и дал объявление о поиске сотрудника, тут же перезвонили из компании и сообщили, что Вы дали объявление в "ДЕМО-ВЕРСИИ" и что бы его было видно и могли позвонить, необходимо оплатить 3500р. Заверили, что после этого оно будет самым скорым образом активно. Произвел оплату, в личном кабинете увидел пополнение средств, еще раз связался с их сотрудником и меня заверили, что все будет в ближайшее работать......И вот тут началось, спустя где то час в личном кабинете загора...
Работали долгое время с сайтом Robota.ru. решили перейти на сайт суперджоб. Выслали им все документы которые запросили, они проверили и прислали счет на оплату ( 29 000 руб.), мы перед тем как оплатить, позвонили менеджеру (Пашина Наталья) суперджоб, что бы выяснить все ли нормально, нет ли к нам каких-либо вопросов и можем ли мы спокойно оплачивать и работать с их сайтом. Менеджер заверил, что все хорошо и мы оплатили. Нас подключили. В результате работы мы тысячу раз пожалели, что перешли на э...
Добрый день. Расскажу о своем опыте общения с этим сайтом. В 2014 году я нашла работу на этом сайте. Большой, крутой и весь суперский нефтяной концерн. Вот только маленькая ремарка, этот концерн относится к людям, как к скоту и работать там невозможно. Промучившись почти в года в данном райском месте я уволилась и снова в поиске. Возобновила резюме и в путь. За эти два года сайт просто умер. Там вообще нет вакансий, резюме не открывают совсем. За месяц его открыли 2-3 раза кадровые агентства и в...
Ребята, вы все до сих пор не понимаете что это за сайт -спержоп?
Я не ошибся.
Для чего я это делаю? - время свободное появилось, хочу назвать вещи своими именами. Супер Ж меня уже заблокировало с резюме теперь могут и письмо это удалить ссылаясь на цензуру и якобы оскорбления с моей стороны в их адрес. Хотя если правду считать оскорблением -делайте выводы сами.
Это коммерческая организация зарабатывающая деньги и только.
Я давно уже нашел работу.. БЕЗ супержопа... поздравления ,...
отрицательный опыт - тоже опыт
В самой компании не работал. Мой отзыв, отзыв от соискателя, разместившего свое резюме на сайте супер джоб. Больше 10 лет был зарегистрирован на этом сайте с резюме - охранник в Москве. За все это время ничего путного и реально подходящего предложено не было. Приоритет отдается работодателям, учитываются интересы их, прежде всего. А соискателям программа выдает пачками вакансии, мало соответствующие запросам. Практически несоответствующие. Отдельно о службе поддержки клиентов, особенно Любимых, ...
для себя не нашел
Недавно обратились к этому 'чудо сайту', постоянно работаем с HH.ru и rabota.ru. Решили посмотреть, что у других, компания мы немаленькая: 7 филиалов по России и всем требуется сайты HR. И, что вы думаете, зарегелись, позвонила менеджер, мы с ней пообщались, компанию авторизовали. Зайдя через 40 мин. на почту, читаю письмо, что некий сотрудник их 'чудо сайта № 1 в Европе' в одностороннем порядке отказывает нам в регистрации, т. к. они частная контора, причин не обязаны указывать, т. е. у нас не...
На сайте размещают вакансии компаний которые им проплачивают, указывают на вакансию и работодателя как привлекательный работодатель 2014-2015 год, по факту работодатель или кидок с постоянной текучкой кадров где людей просто обманывают не выплачивая з/п или процентов, или контора какая нибудь фуфловая только начала свое существование, в которой вы будете пахать за 5 и получать за 1 и то 2 копейки и с задержкой. Не связывайтесь с этим чернушным сайтом и этой конторкой все, что им интересно это де...
- перспективы карьерного роста в отделе продаж минимальны, Вас научат с горем пополам вести телефонные переговоры, деловой переписке, но все, что вы захотите выше - вы должны будете вкладывать в себя сами (ходить на интересные вам семинары, тренинги и т.п.). В отделе продаж работает более 50 человек, повышение руководителем чаще всего проходит из разряда "он дольше отработал времени в компании, его и повысим, а то другие обидятся", либо "он мне нравится, хорошо прогибается, у него...
Компания SuperJob и ее достоинства:
- неплохой стартовый заработок с первого дня работы в 45 000 рублей в месяц на позиции специалиста отдела продаж.
- хороший социальный пакет и льготы (мед. страхование, оплата проездного на метро, бесплатный обеды и завтраки, спортзал раз в неделю, выезд за границу 1 раз в год за счет компании)
- шаговая доступность к офису в центре Москвы
После прочтения всей информации о различных способах оплаты услуг на сайте вы можете увидеть небольшую главу о способах возврата ваших денег, в которой предлагается написать заявление с суммой и причиной возврата, после чего с вами должен связаться ваш менеджер. Казалось бы, все возможно, иначе зачем указывать сумму и причину? На самом деле, менеджер связывается очень быстро, но только затем, чтобы сказать, что деньги возвращены не будут, т. к. вы подписали договор оферты при оплате, в котором у...
Довелось мне столкнуться со службой поддержки. Да, отдаю должное молодому (или немолодому) человеку за терпение в отношении меня (пусть ему выпишут премию - Матвей Травкин), но общее впечатление сплошь негативное. Система посчитала мое (двухстраничное) резюме недостаточно информативным, о чем мне было выслано письмо (не)навязчивой рассылкой. При моих попытках указать на несоответствие возникшей проблемы, получала лишь обобщенные ответы, в которых виновата 'система' - 'система посчитала, система ...
Мне раньше нравилось работать с этим сайтом, все было удобно и быстро, и актуальных вакансий много. Сейчас, увы, полный застой. Поиск стал неудобным, даже когда выбираешь все нужные настройки, все равно в списке появляется много лишних вакансий, совершенно не отвечающих заданным требованиям. Вакансии висят одни и те же, новых появляется мало, резюме не просматривают вообще, даже, когда отсылаешь работодателю. С октября месяца - полный застой, такое впечатление, что вакансии все не актуальны и в...
Департамент разработки ПО – ключевое слово, характеризующее весь отдел – некомпетентность. Основной метод общения руководителей отделов департамента – манипуляция. Попадая в отдел, кажется, что попадаешь в «липкое болото». В отделе тестирования долгое время при решении задач нужно было не просто выполнить задачу, но сделать это тем методом, на который тебе указал руководитель. При этом совсем неважно, что твой метод может быть эффективным, и ты приведешь железобетонные аргументы его эффективнос...
Итак, Суперджоб. Компанию во всех ее проявлениях делают люди. Поскольку люди разные, то стороны у компании разные. Положительные – руководство.
Генеральный директор компании – бизнесмен от Бога, его очень интересно слушать, его идеи следует впитывать. Для меня все это время было большой честью работать с таким человеком как он.
Заместитель генерального директора – прекрасный руководитель и просто очень красивая девушка, которую всегда очень приятно слушать, и, на которую приятно смотрет...
Т.к у меня небольшой опыт работы, соответственно много нюансов и подводных камней не знаю. Подводный камень - это пробный день, хотя о нем предупреждают на первом собеседовании, но впредь я буду узнавать это заранее по телефону. Если его исход не в твою пользу, то по сути эти 3 потраченных дня, времени и нервов впустую. Пару раз я ходила на пробные дни, которые называли "стажировкой". Проходила его успешно, но отказывалась по разным причинам. При этом мне давали больше времени и не к...
Белая компания, солидный соц.пакет, хорошая атмосфера и корпоративная культура. Собеседование проводила Екатерина Пахомова, очень приятная и компетентная девушка. В пробный день менеджер Анастасия тоже была дружелюбна. Развиваться и расти в этой компании безусловно можно, было бы желание и способности. Собеседование проходит в три этапа ( с HRом, с руководителем, пробный день) Дошла до третьего, которое, видимо, завалила. (тестовый день, где тебя знакомят с отделом, с функционалом и просят про...
1.Нет карьерного роста, растут любимчики девчат-руководителей, независимо от показателей
2.Низкие бонусы: продавать на несколько миллионов и при этом получать 50-60 тысяч - норма
3.Регулярные переработки, которые вам никто не оплатит и которые неизбежно будут
Сейчас компания переживает свой личный кризис, так неудачно совпавший с российским и вероятно, будет использовать своих продажников в хвост и в гриву. Продажникам же я могу только посочувствовать, так как качество и объем собс...
Средних размеров IT-компания, со всеми вытекающими положительными сторонами. Стандарты корпоративной культуры, которые для IT отрасли задали на западе и успешно переняли в наших Мэйле, Яндексе, Касперском и т.п., здесь частично присутствуют и описаны уже в других положительных комментах. Пока компания не превратилась в уютное болотце для местных управленцев и доходы не пошли вниз, устраивались даже заграничные корпоративы для всего персонала, что, безусловно, круто. Но то были лучшие времена, ко...
Походы по различным собеседованиям, иногда платным, все оказалось тупым разводом для приезжих в Москву. З/п указывают 40-50-60 тыс., по факту в лучшем случае 25 и на испытательный срок 20 тыс. или еще одна схема обмана. Типа, поработай три дня бесплатно (сборка мебели, склад, сборщик и т. д., потом мы вас берем на большую зарплату))). Сейчас вернулся из Норвегии, работал там (простым уборщиком чистыми остается в месяц на наши рубли 100-130 тыс.), три мес., еще поеду, нашел работу через украински...
Собеседование проходит в3 этапа: hr, руководитель, стажировочный день. Настажировочном дне вам ничего толком необъяснят ипосадят наисходящие звонки. Аразговаривать слюдьми, когда незнаешь, что ответить нинаодин ихвопрос, невозможно. Чувствуешь себя очень унизительно, аклиенты думают, что вкомпании работают глупые сотрудники. Подход вызвал уменя отторжение иуже нехотелось принимать предложение оработе. Либо можете наседать испрашивать дотех пор, пока все примерно непоймете, ноопятьже, имврядли бу...
Крутой современный офис вцентре. Приветливые сотрудники. Напервый взгляд сильно развитая ипродуманная корпоративная культура. Положительные эмоции насобеседовании.
Пример: пишу сопроводиловку на идиотские требования: 1. 'Своевременно получать доверенности, необходимые для выполнения поручений.' Сколько мне будут платить за выполнение работы бухгалтера? 2. «Поддерживать позитивный моральный климат в офисе.» Сколько мне будут платить за выполнение работы внутреннего PR – manager? 3. «Выполнять отдельные служебные поручения непосредственного руководителя» А эти «отдельные служебные поручения» будут четко прописаны в договоре? Это у них считается оскоблениеми...
Обвиняют в мошенничестве и подтасовке данных о прошлых работах. Просто сейчас в России так. Трудовую отдал на оформление. Работаешь. Деньги на карту получаешь. Думаешь, что твои должности соответствуют записям в трудовой. Потом увольняешься. Получаешь трудовую книгу по почте с уведомлением. Читаешь записи. И!? Получать 150000 в месяц на карту, а оказываешься дворником, судя по записи в трудовой. Вот это да! А теперь Суперджоб обвиняет в не правдивой анкете. По другому не скажешь. Верьте людям а ...
Фигня полная и как для соискателя и для работодателя (пользовался по этим направлениям)
Для соискателя минус -нельзя отчество указать , постоянно рассылка не нужных вакансий
Для работодателя минус - выложил объявление например : Ассистент врача стоматолога и тебе в папке входящие по 50-100 в день приходит : Фельдшер , рентген-лаборант, мед.сестра процедурная или резюме тех кто не ищет и не отправлял тебе в итоге делаешь кучу просмотров , кучу звонков и тратишь кучу времени на то что еще и ...
Работу найти не возможно. Будь если только семь пядей во лбу. Работадатели просто собирают личные персональные данные все портфолио и личная информация. Их бы наказать как бы следует. государство спихнуло эту проблему на них. Работадатели очумели собирание анкетных данных забирайте у них, если отвечают перезвонят или сразу отказываются пусть идут куда подальше потому принципуут. Или все вакашки закрывают оставляет токо где реально нужны. Лучше заходите в крупные мейнстрим компании если опыт ест...
Можно собирать данные о людях в промышленных маштатабах и отмывать деньги, грязная работа.
Считают размещённое резюме своей собственностью, разместил собственноручный рисунок вместо фото - мне тут же напомнили, в какой стране живу, удалили с оповещением 'удалено модератором' со ссылкой на правила, которые весьма трудно найти, суть их такова - всем ходить строем и быть пай-мальчиками. Считаю, что нужно передать домен superjob.ru в собственность более адекватным людям. Разговор 'не нравится - не ешь' не годится, я здесь живу - пусть они сами уходят, такой принцип должен быть!
Сайт для развода. Только так могу охарактеризовать этот сайт. Я работодатель. Разместили вакансию. Стали приходить на почту от этого сайта резюме без контактов. Выбрала пару резюме, купила по пятьсот рублей каждый. В итоге оказалось, что эти люди более двух лет назад действительно размещали резюме, но больше к сайту не обращались. Вразумительного ответа от службы поддержки я не добилась, с их позиции виноваты инопланетяне. Больше этот сайт не открою, не порекомендую.
Первоначально столкнулся с этой проблемой на авито, теперь и здесь! Только разница в том, что за каждый контакт на 'Суперджоб' хотят еще 500 руб. Суть развода в том, что тебе дают контактные данные подходящей кандидатуры за 500 руб. за один контакт, после этого ты ее (его) набираешь, по телефону он или она на все, соглашается, все устраивает, а на следующий день либо недоступен, либо не берет трубку, либо пришлет смс то, что передумал (а).
Очень спамный сайт и глючный. Несмотря на то, что блокируешь спамеров типа инком-недвижимость, которая забодала со своими предложениями по агентам, они все равно кажд. день шлют предложения. Неск. раз отказывалась от рассылок в смс, все равно шлют смски. 99% предложений по работе от компаний, по кот. очень плохие отзывы. через этот сайт нормальную работу найти практически невозможно. трата времени
При всех очевидных плюсах и фишках придется неплохо так выкладываться, потому что все ждут результат и нацелены на него. Поэтому да, будет клево, атмосфера в офисе отличная, есть и душ, и настольный теннис, и зона чила, но будут и дедлайны, и факапы, и все остальное)) И все равно, пока это лучшее место, где я работал, как бы пафосно это не звучало.
Что больше всего нравится, так это комфортные условия в Superjob. В нашем офисе можно не только работать, у нас есть места для отдыха, предусмотрены обеденные зоны. Работа кажется не из легких только сначала, потом привыкаешь. Кстати именно в этой компании можно рассчитывать на карьерный рост. Вот я, например, менеджер но на этом останавливаться не собираюсь.
После собеседования попросили подождать пару дней, по прошествии которых предложили подождать еще 10 дней, в связи с изменениями на портале и занятостью руководства. Продинамили таким образом 15-20 дней, и в результате отказали (точнее отложили еще на 2-3 недели время выхода на работу) из-за занятости менеджера руководителя, которая должна была провести вводную лекцию в час-полтора... Отношение менеджеров по персоналу хамское выраженное вежливой форме,
Возможно они есть...
При создании резюме вынуждают (установленной формой, не дающей право выбора соискателю) публиковать персональные данные, такие как, например, дату рождения. Обращение по данному вопросу результата не дало - ответ типа 'не нравится - не пользуйтесь'.
Просто потрясающе, нам нужны сотрудники, разместили объявление, с авито звонят, с работы ру звонят, а с суперджоб совсем нет звонков и просмотров всего 59, а на тех сайтах за 600. Сильно разочаровал меня этот сайт, больше здесь покупать ничего не буду.
На этот сайт не стоит тратить своё время даже, складывается такое впечатление что и вакансии там размещают просто для прикола! Выставляют вакансию сегодня и сегодня же она в архиве, не думаю что самые низкооплачиваемые вакансии столь быстро расхватывают. Просто обманка и не более того!
Как хочется увидеть того негодяя , который стоит за сайтом суперджоб , для чего ты его создал , что б с рекламы деньги огребать себе в карман? Почему все вакансии фейковые, почему команды на сайте есть , а они не выполняются? Толку от сайта ноль, даже не регистрируйтесь на нем.
сайт мошенников, искали разнорабочих по базе, платно предоставленной сайтом., не нашли ни одной реальной вакансии: или телефоны не отвечают, или таких людей нет, или просят не звонить по этому номеру. Большое разочарование от этого сайта. Не тратьте врямя и деньги, здесь явно мошенники!.
Плюсов у Суперджоба очень много. Мне лично нравится, что в компании можно развиваться, узнавать что-то новое, расти по карьере. Деньги платят адекватные, хороших сотрудников ценят. В компании все делается для того, чтобы все чувствовали себя комфортно – это и корпоративы, и питание и удобные рабочие места. Начальство адекватное, если нужно уйти по учебе – отпускают.
Сайт отвратительно работает. Блокируют некорректно, за отклики на вакансии. Поддержка никакая. Резюме только за платный доступ для работодателя, кооперация зарегистрированных работодателей с соискателями нарушена. С компанией невозможно иметь никаких дел ни в качестве работодателя, ни в качестве соискателя.
hh или авито с богадельней суперджоб не сравнимы
Нет таких.
Суперджоб - это наглость, хамство, сливы баз данных и многочисленные анонимные работодатели, это блокировки аккаунтов без причин и тупорылый бот Матвей Травкин.
Не могу от Вас уйти. Нажми то, нажми сё, тут не вышло, тут не получилось. Зачем такие сложности. Человек не хочет или не может, отмените сами.
'Отличное отношение к клиентам' развод по полной программе соберу людей. Полностью напишу после обращения к официальным лицам.
Сайт сдулся. Если раньше, с его помощью можно было реально найти работу, то сегодня вакансий почти нет, а то что есть, работой назвать сложно.
персонал совершенно не грамотный - абсолютно случайные люди - такое впечатление что там свой персонал собирают из аферистов-двоешников
администраторы этого сайта - ХАМЫ НЕВЕРОЯТНЫЕ и САМОДУРЫ !
Сайт очень неудобный, зависает, не слушает команды, например предлогает скрыть данную вакансию , а сам не скрывает, и продолжает вакансия не нужная мешаться соискателю
Имхо, "тренинги личностного роста" для it-специалистов - тот еще бред. Хотя, помогали бороться со скукой сидения в офисе.
Много пустой болтовни - мало дела. Основная идея не сделать лучше (как могло бы показаться на первый взгляд), а как бы не травмировать случайно чувства коллег. Розовые сопли и детский сад. Посидеть в тепле и отдохнуть за деньги - самое то.
Можно валять дурака, руководитель сам тебя перед собой оправдает)
Очень недобросовестные. Совсем не проверяют работодателей, еще есть скрытая функция для работодателей - оставлять о работнике отзыв. функция от самого работника скрыта. То есть я, как работник, отзывы о себе посмотреть не могу. Не очень честно.
При вопросах о работодателях недобросовестных, говорят - мы не виноваты, что они такие
Красивый сайт
Негативные впечатление остались после собеседования с Георгием Черновым. Сложилось впечатление, что компания ищет раба который будет работать 24/7 за миску еды. Во время интервью Георгий вел себя весьма занощиво . В вопросах явно пытался подловить собеседника дабы снизить зарплатные ожидания соискателя.
нет
Полная деградация и со временем не нужность этого сайта.
0, за 4 месяца ноль. Ноль. Разгоните их. У них другие интересы.
Работу не найдешь, сайт бесполезен, одни и те же вакансии висят годами. Одни и те же фирмы.
Организация труда, беспорядок везде и во всем, начальство их много все кто сидит в офисе начальство, один приходит один приходит говорит делай это, другой приходит ругает тебя за то что делаешь не ту работу и приказывает делать другую.
Нет никаких плюсов,
Много недоговорок. К сожалению, не полностью дают информацию по работе: не уточнили, что время обучения не ограничено, что оно производится бесплатно (в смысле сотрудник работает бесплатно). Предлагался гибкий график: в процессе общение скорректирован на тот, который удобен
Первое впечатление: очень милый, "сытые", спокойные люди. В целом понравилось. Предлагалась удаленная работа, что является в на
РАБОТАЮТ СЛАБО
Много идиотизма
нет

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}