сплошные плюсы
Генеральному прокурору РФ: возьмите меня на работу в АЭТП, ну пожалуйста, что Вам жалко что ли?
Написать отзыв о Ассоциация Электронных Торговых Площадок
Отзывы о Ассоциация Электронных Торговых Площадок
Показать:
все нормально
Компания занимается интересными, крупными проектами в сфере IT. Интересная работа и белая зарплата гарантированы. Лучшего места для самореализации я не знаю
какие же тут минусы?
Белая зарплата на карточку в наши времена большая редкость, знаю не понаслышке. А в АЭТП все в белую и вовремя. Очень рад работать в такой компании
Мне не очень нравится нынешнее рабочее место
Достойная компания для тех кто хочет работать и развиваться. Здесь реально можно рассчитывать на карьерный рост, если ты хороший специалист.
не обнаружил
Молодой дружный коллектив, хорошая зарплата вовремя на карточку, перспективные IT-проекты - что еще нужно молодому спецу для счастья?
кому бисер мелок, кому супчик жидковат..
Ушел из АЭТП, потому что думал, что меня недооценивают, недоплачивают и все такое. Сейчас уже полгода без нормальной работы. Хотел бы вернуться, но на мое место давно уже взяли человека.
Поговаривают, что бывают большие задержки зарплаты, но на себе, в всяком случае, пока, я этого не ощутила
Около года искала работу по специальности в Нижнем, но все зря. Стала просматривать объявления и отправила резюме в АЭТП. Пригласили на собеседование. Сразу же понравилось приветливое отношение в отделе кадров. Приняли на работу и сразу же оформили в штат. В коллективе нашла общий язык со всеми.
Все проблемы благополучно решаются с руководителем отдела...
Адекватное начальство
Отзывчивый коллектив
Высокий уровень окладов по Нижнему
Официальное оформление
Карточная зарплата
Руководство всегда готово пойти навстречу...
прошу, чтобы премию повысили, но че-то никак
Сегодня, что ни работодатель, то козел. Проверила на собственном опыте. В АЭТП, славатебе, нормально все с руководством, адекват, не прижимают к плинтусу всякой ерундой.
по работе-нрмально ,
Выбирал вакансии с полным соцпакетом , оформлением и белой зарплатой . В АЭТП ни разу ни нагрели . Работать одновременно проходить обучения . Оклад выше ,
Лучше только собственный тэндерный отдел.
Хотел бы поблагодарить девушку Марию из службы поддержки Seldon.Помогла нам соориентироваться и вовремя посоветовала обратиться в отдел сопровождения.Поиск закупок реализован на вышшем уровне.
Только Россия.
Пользуемся сервисом Seldon.Basis, все данные о компаниях собраны и упакованы отлично.
лучше чем многие
В АЭТП за последние годы подобралась отличная компания профессионалов. Приятно по утрам на работу приходить.
общие по рынку
есть с чем сравнить. в АЭТП для нн нормальные условия и хорошая зарплата
главное платят нормально)
АГИА это был интересный проект. Сегодня те идеи реализуются в других продуктах Seldon. Компания не стоит на месте.
¯ \ _ (ツ) _ / ¯
В нижнем нормальное место для разработчика, можно поработать с системами международного уровня, поднатореть в мобильных сервисах и пр. и пр. и пр.
Ага, где сейчас легко О_о
ИМХО лучше работать в большой компании, а в АЭТП и Seldon работает уже чел. 700-800, среди клиентов Газпром, Роснефть, Лукойл, Ростелеком и другие известные корпорации, тут есть перспективы.
В столовой куча всегда народу, поэтому ходим на первом этаже в кафе (там корпоративные скидки)
Пришла в АЭТП сотрудником клиенсткого отдела без опыта. Вместе с ростом компании увеличивались и мои успехи.Параллельно с работой прошла в отделе несколько учебных тренингов, стала грамотным специалистом, уверннее чувствую себя и в организации, и вообще на нижегородском рынке труда. А на этом рынке большой плюс в пользу АЭТП – международный уровень проектов, высоки оклады и полностью белые выплаты.
Не обещают поднять зарплату!! Зайдите в магазины, цены каждый день растут.
Неплохие условия труда, особенно после переезда на Родионова. Адекватные руководители. Отношение к работникам вполне терпимое и доброжелательное. Не ущемляют в отпусках, с больничными, дают отгулы, если переработал. Не обманывают с зарплатой, как это было у меня с другими работодателями. В офисе всё очень культурненько.
Как и везде - нормально делай нормально будет!
В отделе подобралась хорошая компания: есть и опытные специалисты которые помогут советом и новенькие сотрудники, атмосфера очень доброжелательная. Зарплаты на карту, никаких конвертов. Оклады для Нижнего Новгорода, я считаю, очень неплохие.
В новом офисе старых проблем нет.
Высокий уровень дохода. Оформление по всем требованиям ТК. Отлаженная работа кадров, бухгалтерии, четкая структура департаментов. Перспективная сфера деятельности, уникальные проекты. Молодой коллектив, нацеленность на результат.
Нормальное место, не хуже, даже получше многих других.
В компании работают несколько сотен сотрудников, в основном адекватных людей. В первые два месяца зубрила приказы и постановления, касающиеся тонкостей 44фз, потом полегче стало. Оформили с первого дня, претензий нет. Зарплаты относительно высокие, если по Нижнему смотреть. Плюс полученная квалификация.
Серьезных проблем не возникало.
Ни разу за четыре года работы в АЭТП не столкнулся с трудностями в отношениях с руководителями или с другими сотрудниками. В выплатах, в оформлении, в самой работе - всё честно и чётко. А работы много.
Написал в положительной отзыве:)
Там где нужно работать всегда может что-нибудь не понравится просто в силу обстоятельств. Некоторые проекты необходимо обдумывать не только в рабочее, но и в свободное от работы время, что, по-первости, напрягает. Но в целом все Ок.
Тяжело в учении - легко в бою!
Госзакупки, госзаказ, тендерная деятельность, это однозначно перспективные направления. Компания предоставляет широкие возможности для обучения. Раньше работал в закупках муниципального учреждения, но тут, конечно, уровень повыше.
Осталось еще несколько зарубежных стран, но работа ведется))))
Полезное обновление для тех, кто ведет свою деятельность в странах СНГ или планирует найти партнеров за рубежом. Теперь в Seldon.Basis, кроме российских организаций, можно проверить на благонадежность компании Белоруссии, Казахстана и Киргизии.
Трудности улаживаются на уровне руководителя отдела.
В АЭТП одна «сложность» — справляться с большим объемом тех задач, которые обеспечивают высокий уровень компании на рынке. При этом Ассоциация предоставляет все условия для работы, для развития и платит своим специалистам достойные оклады.
Департаменты, отдел кадров, бухгалтерия, юристы, разработчики, лингвисты и пр. и пр. и пр., всё строго - даже не ожидала.
АЭТП работает в самой перспективной сегодня сфере развития сервисов для электронных закупок, поэтому рада, что после собеседования я принята, и с гордостью всем показываю запись в трудовой книжке: «специалист по качеству данных» - оформили сразу. Через две недели перечислили первый аванс, и это при том, что обучению конца не видно.
офис далеко от дома
Всем кому интересны современные, перспективные проекты в IT-сфере АЭТП предоставляет уникальную возможность для самореализации. И "белую" зарплату, что немаловажно)
Где без сложностей сейчас. Во всяком случае, руководство часто идет навстречу.
Допиливаем наш проект в АЭТП, это задача не просто российского, а международного уровня. Система работает уже на 12 языках. Вовсе не тривиальные проекты, к тому же, интеллектуальный труд оплачивается тут достойно. В отрасли все узкие специалисты уже наперечет, многие здесь работают.
Условно-бесплатных конкурентов достаточно, но для серьезной работы лучше профессиональная система.
В компании приемлемые условия труда и достойное вознаграждение. В принципе, по тендерам нужно один раз разобраться, лишним потом не будет. В качестве предложения всем пользователям стали предоставлять бесплатный тестовый доступ, на пальцах уже не нужно объяснять. Возможности системы действительно очень широкие.
Летом бывают задержки с выплатами (на карточку) недели на две.
Устраивался просто на хорошую зарплату. Оформили сразу. Сначала было тяжеловато, приходилось зубрить тонны приказов и постановлений, статьи и пункты 44-ФЗ. Всё это оказалось полезным, к обучению претензий нет. Коллектив отличный, приятно и работать и в теннис поиграть на третьем этаже.
Как и везде сегодня, но многих трудностей удается избежать
Постоянно обновляющиеся программные продукты. К примеру, в Seldon вчера внесены очередные усовершенствования, в т.ч. в оповещениях о публикации планируемых закупок, в разделе «контракты», оптимизирована карточка закупки, добавлены параметры в отчетах «Новая аналитика». Это настоящая качественная работа.
Есть задержки ЗП(от 3-х дней до 10), но через месяц ты о них забываешь..у меня вошло в ритм это.В середине месяца зп, в конце месяца зп.К тому же задержки компенсируются(рубля 2 за день))
Нет своей кухни и зоны отдыха..но в БЦ есть столовая.
Есть несколько групп продаж, перекидывают часто из одной в другую..иногда только привыкаешь к своим и тебя перекидывают к другому рук.группы
Офис в удобном расположении, недалеко от метро, очень уютный,даже "домашний".Нет жесткого дресс-кода, только если надо на встречу с клиентом.
О продукте - все,что мы продаем, нравится клиентам, а это главное. Среди них юр.услуги, семинары, ПО Селдон, банковские гарантии, реклама.Нет проблем втюхивания,ты просто показываешь как это все работает и клиент сам влюбляется в программу)
Мне безумно интересна сфера деятельности(гос.заказ,тендерная деятельность), а в данной компании можно...
- задержки по з\п реально есть, мне задерживали максимум на 3-4 дня, но в каком регионе как. Связано это как я понимаю со сложностями банковских переводов на карточки сотрудников, зарплатного проекта нет, поэтому волокита пока. Ждем перемен.
- продажи очень интенсивные, слабонервных просьба не беспокоиться )) на себе проверила ... пришла из розницы (Евросеть) ... кипишь первое время был еще тот
- очень интересный и крайне полезный сервис для бизнеса, не знала раньше ничего о тендерах, теперь можно сказать могу поддержать беседу с любым "крутым" боссом ))) любой сферы бизнеса;
- возможность работать, не переживая, что база клиентов кончится, реально всегда есть с кем работать
- "белая" компания, понятная система бонусов, большая сейчас редкость для Москвы
- не знаю кому как, а мне нравится офис, нравится вид из окна, тесновато, но обещают расширение на 1...
С вентиляцией в офисе было не айс в жаркие летние дни...
Официальное оформление с первого дня работы. Зарплата вся "белая" и достаточно солидная. Отличные взаимоотношения в коллективе: никаких интриг и подковерных игр, что странно)) неплохие условия труда, возможность договориться с руководством в случае какого-либо форсмажора.
Минусы:
- Компания легальная, развитие проектов, к сожалению, зависит от политической и экономической ситуации в стране.
Плюсы:
Если кратко: современная компания-разработчик электронных систем для бизнеса – и этим всё сказано
Подробнее:
- высокий оклад
- белая зарплата
- профессионалы в команде
- корпоративная культура
- интересные, сложные задачи (соответственно, и требования очень высокие)
- поощрение энергичности и инициативности
- адекватное руководство
- современный офис
- своя столовая
- современное техническое оснащение
1) коллеги не курят, а ходят в перерывах играть в настольный теннис
1) высокая белая з/п
2) официальное оформление
3) 9:00-18:00, 5/2
4) отпуск 28 дней = 2*14
5) спецы в команде
6) вежливость как норма
7) разработка ПО, работа по специальности
8) обучение
8) оплата корпоративной связи
9) столовая
10) вменяемое руководство
Не обещают поднять зарплату!! Зайдите в магазины, цены каждый день растут.
Неплохие условия труда, особенно после переезда на Родионова. Адекватные руководители. Отношение к работникам вполне терпимое и доброжелательное. Не ущемляют в отпусках, с больничными, дают отгулы, если переработал. Не обманывают с зарплатой, как это было у меня с другими работодателями. В офисе всё очень культурненько.
Не было стоянки для велосипедов, но по многочисленным просьбам трудящихся поставили.
Отличный коллектив, полезные квалификационные тренинги, полностью белая зп выше среднего по рынку труда в Нижнем Новгороде, общение с руководителями тендерных подразделений государственных и коммерческих компаний по всей России, востребованные качественные информационные продукты, опыт работы в сфере закупочных процедур.
*Раньше было мало места, но в новом офисе никаких прежних проблем с духотой и парковкой
*Высокие оклады *Премии *Все выплаты вбелую *Оформление *Отпуск *Больничный *Обыкновенный человечий график работы 9-18 пн-пт *Современная и перспективная сфера деятельности *Дружественная атмосфера в коллективе *Открытое руководство *Четкая структура департаментов *Качественные и полезные электронные сервисы – приятно людям рассказать
Всяка Фигня
В работе программистов есть разные уровни, которые тарифицируются соответственно, каждый понимает, что умеет, что получит. Есть обучение. К социалке нет претензий
Слишком много формальностей в госзакупках. И лучше их все знать) С АЭТП это удается
Завтра всем отделом на семинар учебного центра Ассоциации электронных торговых площадок КОНТРАКТНАЯ СИСТЕМА. Электронные аукционы и иные способы закупок. Правила размещения заказа и участия в электронных аукционах на электронной торговой площадке „Сбербанк-АСТ“. Город Калининград.
Пожалуй не буду льстить и говорить, что отрицательных сторон у компании нет, но на мой взгляд это нужно быть редкостным ***, чтобы писать то, что я тут как-то прочла) Все здорово, правда, уверенна, толковым людям в Селдон Про приготовлено отличное будущее :)
В компании работала год, уволилась в связи с переездом. Вообще мне кажется, что Ассоциация Электронных Торговых площадок достаточно серьезная компания, судя по тому, как растет численность сотрудник, то можно сделать вывод, что компания динамично развивается. Наверное это происходит именно потому что у ко все хорошо)
что касается рабочего места, то всегда было все необходимое, сам офис удобно расположен, в центре, близко к метро, это изначально очень подкупало. И кондеи, и чай/кофе/сахар все ...
Недостатки были указаны, это плавающие сроки выплаты зарплаты, которые некоторые тут называют задержками. На мой взгляд, задержка, это когда можно месяц или два ждать выплат, у нас же просто нет фиксированного дня выплаты зарплаты, она выплачивается в течение нескольких дней со дня расчета. С учетом масштаба компании и чуть ли не 2 тыс человек по всей россии, которых нужно рассчитать, это вполне объяснимо.
Хочу поддержать своих коллег!! Наш офис находится в центре города, в бизнес-центре, народа сейчас стало действительно много, но условия работы вполне комфортные. У нас в филиале в настоящий момент 4 руководителя групп, 3-е из которых девушки. Кто бы из них мог обращаться к сотрудникам нецензурно, остается для меня загадкой)) Про руководителя филиала Алевтину Кузнецову вообще молчу, ее пост опубликованный ниже по-моему говорит сам за себя. Это большой профессионал и человек, который относится к с...
- Иногда кондиционер в офисе начинает жить своей жизнью, духота меняется на холод :) но это проблема арендодателя.
- Не очень много рядом с офисом мест, где можно в обед перекусить.
- Было бы не плохо если бы поскорей стабилизировалась ситуация с выплатами.
Работаю в компании 3 месяца. Пришел в АЭТП из конкурирующей компании. Работал там тоже в отделе сопровождения около 2-х лет. Выяснилось, что я уже знаком со своим будущим руководителем, пошёл спокойно в АЭТП так как хорошо знаком со сферой, хорошо знал ту работу, которую нужно делать.
Плюсы компании:
- Хорошие возможности для заработка (на 3 месяц вышел на перевыполнение плана)
- Услуги востребованы даже в сложных экономических условиях.
- Вменяемые условия труда (хороший бизнес-цен...
Я абсолютно реальный сотрудник, не поверите но я существую ))) я лояльна компании и успешна в рамках своих функций и полномочий. Таких как я в нашем дивизионе еще процентов 70. Возможно больше. И если кто-то пишет, что в АЭТП работают рабы иначе свалили бы сразу ))), мое мнение - это значит, что человек явно не работал в условиях где к людям относятся как к рабам, повезло )) ну или человек просто был не на своем месте.все ошибаются. надеюсь теперь у них все хорошо. а мне в аэтп хорошо.
разделяю отзывы коллег о том, что сфера торгов – сейчас самая актуальная и прибыльная. О нечеловеческих условиях вставлю свои 5 копеек: я ушла из предыдущего места как ра из-за нечеловеческого отношения к людям. Уволилась и пришла сюда вместе с подругой, на прошлом месте при увольнении не получили расчет, остались ни с чем и ничего не сделаешь. Если честно сначала шла в ассоциации пересидеть- знакомая сфера, лояльное руководство, белая схема оплаты и все такое, почему бы и нет. В принципе, через...
Возможно, у кого-то есть трудности с мотивацией в этой компании, но у тех, кто повзрослел, особенных проблем нет.
Три года работаю в АЭТП, и здесь точно нет и никогда не было:
- черных зарплат в конвертах и в форме премий, зависящих от прихоти руководителя;
- проблем с коллективом.
Зарплату иногда задерживают, но никогда не было сомнений, что её выплатят (хотя бы и на месяц позже), к тому же она выше, чем в среднем по Нижнему Новгороду.
Работа бывает интенсивной, трудной, но никого не заставляют специально, здесь эффективность зависит только от самого сотрудника, его желания и ответственности.
...
Ушла, так как поняла, что все-таки активные продажи это не мое, больше года на телефонных продажах - для меня это уже сложно)). Кто напрягается, совершая больше 30 звонков в день - это не ваша работа. Филиал занимается только продажами, так что переходить было некуда, а так бы работала дальше.
Работала в филиале компании в СПб около года, такой жести как тут пишут про Москву близко не встречала)). Классный коллектив (действительно, такого не встречала ни на одном из предыдущих мест работы), демократичное руководство (даже слишком, вследствие чего в филиале иногда творился полный расслабон)). Условия по мотивации очень хорошие, 15% с продаж, что по-моему вполне прилично получается, если делаешь план. Зарплату по 2-3 месяца лично мне не задерживали ни разу, выплачивали все в оговоренные...
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}