Многозадачность отофиса. Отсутствие внутренннего карьерного роста. Вкомпании ужасное руководство, которое неинтересуется проблемами магазинов инепомогает ихрешать. Кураторы региона очень часто меняются ивбольшинстве своем обладают минимальными знаниями для развития сети. Магазины держутся только насвоих силах. Директор филиаланеконтролирует дела магазинов, неоказывает помощь. Принуждают сотрудников покидать компанию. Вкомпании нехватает опытных кадров. Рукл.
Достойная зппосравнению сдругими сетями, интересная работа, хороший персонал.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}