Людей все больше, а офис все тот же. Очень тесно и громко. Сложно сконцентрироваться на работе. Периодами бывает то ацки душно, то холодно.
Год счистается как за два – не меньше. Просто крутейшие перспективы для профразвития. Можно сказать, что «слабые звенья» часто не выдерживают такого дикого ритма и уходят. Хотя бывает разное. Текучка крайне низкая здесь - где то 70% сотрудников – старички. А команда расширяется стабильно на 2-3 человек в месяц.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}