Не прозрачная система мотивации (плохо отлаженная). Проблема с коммуникациями, как с верху в низ так и обратно. ТОП менеджмент живет своей жизнью, сотрудники своей.
Динамично развивающаяся компания, хорошие перспективы для лидеров с сильной хваткой и высокой энергией.
Среднее звено и рядовой коллектив адекватные ребята с хорошими проф. качествами. ТОП менеджмент очень разношерстный с точки зрения отношения к подчиненным.
В целом компания по отношению к сотрудникам выше среднего.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}