Отсутствие четкой иерархии руководства на проектах, отсюда неоднозначность в приоритетах выполнения задач и возможные конфликты. Сфера решаемых задач огромна, требуется постоянное развитие сотрудников, но корпоративных программ обучения в компании нет, готовьтесь к само обучению. Как и в любой компании есть лодыри. Про индексацию зп самостоятельно необходимо напоминать.
Серьезная IT компания с "полным рабочим циклом" разработки и сопровождения продуктов. Отличный коллектив, честные трудовые взаимоотношения, достойная зп, есть плюшки: чай, кофе, ДМС, корп.телефон. В основном коллектив - высококлассные профессионалы. Проекты интересные, клиенты серьезные, атмосфера рабочая.
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}