1) Тотальная слежка по камерам со звуком, постоянное подключение к вашему монитору для контроля работы.
2) Штрафы.
3) Недосдача при увольнении. (На НГ была "премия" 10 тыс., в подарочной открытке со словами "Презент на НГ", которую после увольнения изъяли, сказав что премий раньше чем через год сотруднику не дают).
4) Постоянное и не обоснованное гнобление за медленную и не продуктивную работу.
5) Не выполнение обещаний, обвинение сотрудников во всех бедах компании.
6) Задержка ЗП.
Не большая компания. На первый взгляд приятные люди. Неформальная обстановка в офисе, работа на iMac. Предоставление в личное пользование техники (iPad). Кулер, кофе, чай, мандарины (по настроению руководства)
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}