Возможность карьерго роста из торгового представителя (внутри компании) крайне мала.
После того как на работу вышел новый руководитель в Челябинске - Елена Ничкова - начался просто ад. Никакой обратной связи, никакого обучения, в сложных ситуациях не дозвониться, после обеда Елены уже нет на работе, телефон не берет, все вопросы и проблемы свалила на логиста, своим хамским подходом и ленью развалила всю команду и работу подразделения за три месяца.
Вывод работа в компании полностью зависит от руководства подразделения.
Трудоустройство по ТК РФ
Интересная динамичная работа
Белая заработная плата
Дружная команда
Поддержка внутри коллектива
Нам все очень повезло с руководителем подразделения в Челябинске - Швец Марией (настоящий профи и харизматичный лидер) которая сформировала сильную команду, дала на тренингах и обучениях такие навыки, которые мне в институте за 5 лет обучения, да и на прошлом месте работы не смогли дать. В случае форс мажора, Мария могла заменить в работе любого сотрудника подразделения. Полученные от нее знания сейчас с успехом использую на другой работе.
Даже когда Мария перевелась руководителем в Екатеринбург в Ламоду, то продолжала помогать бывшим коллегам, поскольку новый руководитель в Челябинске Елена Ничкова просто не работала!
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}