Все проблемы для персонала исходят от Генерального Директора, он пенсионер с советскими взглядами на порядок работы (что-то вроде не заменимых людей нет). Сидит в кресле давно, да и всю семью у руководства поставил. Выстроил такую систему по типу: не нравится - да мы особо и не держим. Вместо уволившихся место занимают Узбеки. На предприятии держатся те, кто готов во всём с ним соглашаться.
Одно из самых крупных предприятий в Птицеводстве
{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}