Написать отзыв о Ювелирная сеть "585"
Отзывы о Ювелирная сеть "585"
Показать:
Добрый всем день! При трудоустройстве в сеть "Золотой" (585) нам обещали высокую и "белую" з/п,стабильный график,всё официально согласно ТКРФ,сеть ведь "Федеральная". Но оказалось в дальнейшем всё совсем не так: работали мы по плавающему графику,если ещё кто-то из персонала на больничном то было 5/1 и 7/2 и 9/2 как попало,переработка не оплачивалась совсем, если допустим я по должности заместитель управляющего заменяла отсутствующего товароведа из ломбарда и выполня...
НЯГАНЬ УЛ ЛЕНИНА 28
Добрый всем день! При трудоустройстве в сеть "Золотой" (585) нам обещали высокую и "белую" з/п,стабильный график,всё официально согласно ТКРФ,сеть ведь "Федеральная". Но оказалось в дальнейшем всё совсем не так: работали мы по плавающему графику,если ещё кто-то из персонала на больничном то было 5/1 и 7/2 и 9/2 как попало,переработка не оплачивалась совсем, если допустим я по должности заместитель управляющего заменяла отсутствующего товароведа из ломбарда и выполня...
нет
добрый день! если вы читаете это, значит, либо связывались с этой компанией, либо хотите связаться)) а теперь мой отзыв. компания ужасна со всех сторон, как для покупателей, так и для персонала. когда я пришел на собеседование на вакансию управляющего мне пообещали высокую зп (минимум 25000-30000 т.р.), офигительный график и вообще сказали, что будет нереальный драйв))) взяли быстро, без проблем, даже ничего толком не спрашивали( мне это показалось странным, все таки управляющий как никак, ну да...
их нет
моя жена работала в одном из магазинов сети Золотой.Я хочу донести до руководства Золотого о фактах коррупции или вымогательства (как удобней) в сети магазинов Золотой.Думаю вам известна проблема текучки кадров в некоторых магазинах вашей компании,ее обеспечивает руководитель некто Балабанова Виктория Викторовна проживающая в гор.Калуга, которая занимается выживанием нижестоящих сотрудников и вымоганием откатов разнообразными способами а именно имеют место постоянные угрозы увольнения,оскорблени...
Наверно бывает где то хуже
Могу много чего сказать о данной сети! Если читаете это- бегите! Хамское отношение, сотрудников ни во что не ставят! Во-первых забудьте о нормальной зарплате, оклада нет, проценты смешные! И их мне так и никто не выплатил! Тянули до последнего, мол должен быть учет, но его не было конечно ))) Директор этой сети Балабанова В.В -бестактная врунья(это самый минимум который я могу сказать), стравливает между собой девочек, так как в кампании конкурентная заработная плата, сколько продал-столько полу...
Из положительного только то, как красиво врут на собеседовании!!
оклада нет, хотя сейчас открывают новые магазины с окладом, заработная плата только процент от продаж и скорее всего если это не месяц с каким-нибудь суперпраздником, то больше 10т.р. вы не получите это еще вычтите аванс 4т.р. Хочу сказать именно о нашем магазине, была прекрасная управляющая Валуева Дарья, сама из продавцов пошла на повышение и поэтому понимала нас и шла на помощь, но отдельное внимание я уделю конечно же Паниной Ирине - это зам. управляющего. Так видно ей хотелось стать управля...
хороший коллектив
Привет всем! Что пишут полная правда. Отношение руководителей такое, что плакать хочется. Так называемые ДПП и ДФ возомнили себя просто королями. Ни в одной компании не видела такого отношения: смело унижают, оскорбляют, давят из за всех сил. Этот монстр Милюдина в компании которая просто по щелчку всех увольняет, о ней говорит вся Дирекция. Ей наплевать на мнения всех, есть только она и её жо..лизы в лице Опанчук. В каждом письме одни угрозы, не нравится - до свидания. Летом магазины моют сами...
Ничего не могу сказать
Дорогие соискатели, мальчики и девочки! Даже не тратьте своё время на эту шарашкину контору.
Устраиваясь в эту так называемую "компанию", вам не выдадут даже трудового договора на руки, плюс непонятное с юридической точки зрения трудоустройство на три ставки в три организации (тот бишь розница, ломбард и микрозаймы), хотя в трудовой книжке запись стоит одна - это ООО "Ломбарды ЮС - 585". Насколько это законно - вопрос остается открытым. В самом трудовом договоре стоит сме...
нет
За время моей работы -1.5 года,фирма сменила на моем объекте 5 юридических лиц-уходя от налогов,тем самым в моей трудовой книжке появилось 5 записей, где буквально через каждые 2-5 месяцев я увольнялась-типа. Уважаемый гражданин Морозов не надо хаять продавцов. Вы админы и пьяные приходили на работу и спали в подсобке,зато получали свои 30000. а продавцы-не роботы у стонка, поесть можно было буквально за 10-15 минут в день,не более.
Работали почти без выходных,ювелирные изделия приходили поро...
их просто НЕТ
отношение к персоналу ухудшилось до самой низшей отметки. как-то у меня была возможность почитать переписку генерального директора с территориальным. так вот - на базаре речь гораздо чище. некоторые выдержки "эту бабу (имели ввиду продавцов) отдрючить,вторую поощрить". так общается высшее руководство! уровень налицо! а при приеме на работу все так цивильно выглядит. тебя называют по имени,отчеству,расписывают все в самых ярких красках. а потом начинается. мотивацию меняют каждый мес...
положительные стороны были до прихода нового генерального директора А.И.Кормило
но когда поваришься некоторое время в этом котелке с бурдой-розовые очки разлетаются вдребезги.то что продавцы жалуются на мытье полов-мелочи! просто фирма в битве за новые территории(когда я уходила,было что-то около 500магазинов,или больше),не смогла создать четкий руководящий центр:в офисе полный бардак,бухгалтерия меняется чуть ли не каждый день,начальству вообще плевать на все кроме барыша(были случаи,когда реактивы в ломбарде показывали,что НАШИ изделия НЕ ИЗ ЗОЛОТА,а сверху говорят-торгуй...
красивая замануха(когда принимают на работу)-все более чем цивильно
очень непрофессиональный управленческий высший и средний состав,удивительно как эта компания еще существует и не обанкротилась,только за счет тех у кого отнимают подвидом всяких удержаний деньги и покупателей ,которым втуливают некачественный товар, который и не золото даже,непрофессионализм всяких начальников выходит за рамки реальности,работают по принципу кто первый добежи и лизнет тот и удалец
огромные потери из за непрофессионализма и тупости перекладывают на плечи обыкновенных сотрудник...
Сначала все было неплохо. Работала на небольшом объекте, коллектив был хороший, дружный, зп пусть и небольшая, но стабильная. Даже аудит не особо напрягал. Смущали только администраторы (т.е. охрана) Каждый месяц привозили нового мальчика из маленьких городков в Подмосковье. Мальчики были одни другого хуже, один был даже с судимостью, но в то время они были не материально ответственными лицами, так что было нестрашно. С приходом кризиса положение менялось к худшему. Весь декабрь "бомбили&qu...
Понравилось корпоративное обучение.
все,что написано в последних отзывах - все правда! компания гнилая до мозга костей. гниет из питера,естественно с головы. страдают все остальные. персонал для них ничто - пустое место. хоть стену проломи головой - так можно добиваться простой справки из бухгалтерии или отдела персонала - они будут игнорить до последнего,ссылаясь,что им некогда. про зарплату вообще говорить нечего,она меняется каждый месяц,какие-то дауны в экономических отделах шлют экселевские файлы,только подставь на какую сумм...
Это просто какой-то кошмар. Начиная от и до. То что безграмотная бухгалтерия и отдел кадров это мягко сказано. Начальник филиала в г. Уфа Л.И.Н. покрывает сотрудников матом, нецензурно выражается и переходит на личности. Отвратительный руководитель. Сотрудники жалуются на нее постоянно, она ничего не успевает, в отличие от предыдущего руководителя, которая выросла с низов компании и ее попросили, а эту взяли с улицы и она совершенно не компетентна. Заработную плату не платят, девчонки работают ...
Никаких положительных сторон
У меня очень нехорошая история.Меня заставили написать заявление на увольнение,на основании проверки на полиграфе(детекторе лжи, на который я сама изъявила желание пойти) в конторе с многообещающим названием "ИСТИНА",(и водят людей работающих в 585 в нашем городе только туда и никуда больше)несмотря на то,что по трудовому законодательству никто не имеет права увольнять по этой причине. У меня был нервный срыв и очень пошатнулось здоровье когда меня обвинили в том,чего я не делала,не б...
освоила совершенно новую для меня должность-товаровед
Работаю сравнительно недавно, однако впечатлений море, по порядку:
1. Нашего территориального директора найти просто не реально, он постоянно то где-то " в командировке", как шутят в офисе "в золотом Вавилоне", либо болеет.
2. Посещает магазины в сопровождении своей беременной жены и при ней унижает торговый персонал. , вопросы вообще никакие не решает.
3. В январе нашу дирекцию посещал ДФРС так они вместе с кошмарного бодуна, воняя перегаром на весь магазин вели себ...
С таким руководством их быть не может
условия труда способствуют возникновению заболеваний дыхательных путей, простудой как минимум, лично я чуть не прихватила астму+ множество синяков и травм при работе с сейфом. Состояние оборудования и система безопасности также располагают появлению различных штрафов у продавцов, работая по регламенту можно многое не успеть, например открыть торговую точку. На удаленных точках у вас могут украсть часть зарплаты, т.к. "зарплатный файл" заполняется вручную старшим продавцом или его замом...
кажется престижнее, чем за прилавком с продуктами питания
Господи,я даже не знаю с чего начать!!!Отработала в компании 3 с лишним года,и,кроме отчаяния и нервного срыва НИ ЧЕ ГО не получила!!!Закончилось тем,что на почве постоянных стрессов,оскорблений и сведения концов с концами от зп до зп,и хренового питания стали выпадать волосы(Начальство не уважало вообще,пахали как негры за еду,тк денег не хватало вообще!!!могли вызвать в выходной и поставить перед фактом что ты сегодня работаешь,не придешь,штраф!Штрафовали за все,сначало по 50–100 р,под конец п...
Их НЕеееет!!!!Это просто самый страшный сон в моей жизни!!!!
На собеседовании Вам расскажут сказку о крупной федеральной динамично развивающейся компании, где все суперзамечательно, где все честно и по-белому, где заработная плата состоит из окладной части и процентов от Ваших личных продаж (это потом Вам случайно из бухгалтерии по телефону проговорятся, что окладов в компании не существует, а получать Вы будете только 1% с продаж личных в ЛЮБОЙ должности, что административная работа, отчеты, ведение документации, общение с проверяющими органами и так дал...
Положительного опыта не приобрела.
Я сейчас толком ни есть ни спать не могу... А все благодаря своей новой "работе"! Начну с начала!!! Я подала заявление в начале декабря месяца 2013 года... срочно нужна была работа... а тут наобещали хороший график, большую ЗП... Обещали позвонить через неделю после того, как мнимая служба безопасности проверит меня... Звонок раздался 31 декабря... Девушка спросила ищу ли я по прежнему работу, я обрадовалась и сказала, что да ищу. Она сказала, что мой первый рабочий день 2 ЯНВАРЯ!!! Ну...
Таковые отсутствуют!!!
Начнем с самого главного, а именно с з/п.
1) Красивые сказки о том, что вы будете зарабатывать от 25 000 и больше вранье. Такие деньги может получать только УМ/ЗУМ флагманов. И то, бонусами за продажи. Продавцы получает 17-18 в лучшем случае, но они нашли выход подзаработать дополнительно. Отдают товар по мягкому чеку, а затем со всеми скидками пробивают по кассе и разницу в карман. Выходит намного прибыльней, чем корячиться за копейки. А как же оклад? А его, кстати, нет. Вы как бы подписыва...
Можно быстро и легко сделать карьеру т.к. большая текучка и опытных людей мало
Волгоград , Ленина, 16 (магазин 585)
Покупал 25.05.2014 серебряную цепочку и крестик. На следующий день после покупки цепочка потемнела, а вот с крестиком все нормально. Возможности обратиться сразу в магазин не было. Обратился ровно через неделю. Начинал разговор с поиском компромисса, но сотрудники магазина решили построить разговор иначе. Грубо и не профессионально. (Когда покупаешь у них товар они ведут себя совсем иначе ) нежели когда ждешь совета или какой то консультации. Она сначала...
не нашел.
ЗП, не то что обещают. Они играют на понижение ЗП. Особенно когда грядет сокращение. Понизят до предела, как произошло сейчас. Больше 25000 не заработать, хоть ты как старайся. Они всегда контролируют ЗП. Увольнения по поводу и без. Ужасно, отношение к сотрудникам, розница для них это быдло, которое должно и обязано планы выполнять. Графики не стабильны 7 через 1, или 20 через 1 это нормально, как говорят в компании больше заработаете.. Переработка никак не компенсируется. ЗП при увольнении ско...
Их нет
Здравствуйте! Раз вы читаете этот отзыв, значит вы уже задумались о этой ''честной'' компании под названием ФЕДЕРАЛЬНАЯ ЮВЕЛИРНАЯ СЕТЬ-585. Внушающие доверие!!! Обещают чуть ли не золотые пески! Мнимый оклад(в размере 7000 рублей),которого вы ни при каких обстоятельствах не увидите,северные,а больничный лист для руководства- вообще Филькина грамота, если его вам оплатят, то свершилось чудо! В общем лояльного отношения к себе даже не ждите, ваши же, вами заработанные проценты и получите,если вооб...
Коллектив хороший
В рознице, где рабочий день 12 часов, нормальный график работы 3/2, 4/2. В этой компании будешь работать с одним выходным в неделю например с 9:00 до 22:30. Более того, если у тебя выходной и ты что-то запланировал себе, ну может с семьей время провести или еще что-то личное, то ты так сильно не радуйся сразу. Т.к. может будет нужно тебе в свой выходной (раз в неделю) выйти на работу)))) Работая в этой компании ты будешь видеть работу, ложиться спать и снова идти на работу и ничего больше. А на ...
Без работы не останетесь.
Я надеюсь, что эта компания мониторит отзывы о самой себе. И для соискателей будет полезно знать. Не знаю как работают в других магазинах этой сети, но мой опыт работы более чем ужасающий. Работала я около года, и весь этот год я ждала обещанный трудовой договор- мне его так и не прислали. С девочками, что работали месяц вообще поступали подло- ничего из того, что они успевали заработать за этот месяц им не выплачивали и просто удаляли этого человека из своей базы как будто этот человек у них и ...
Поверхносто можешь обучиться продажам
-некомпетентные директора,не умеют общаться с подчиненными(довелось побывать под руководством Павловой О.В.-неприятный человек,даже с простой просьбой к ней нельзя обратиться...она ничего не знает!!!! Есина М.А. в глаза улыбается, а за глаза выставляет как ей выгодно!)
-график не соответствует 4/2))))крупно повезет,если 6/1 будет) так как опять же вернемся к *любимым* директорам,не умеют грамотно сделать его!И учитывая что некоторые магазины работают с 9 до 9,то огромная переработка,что наруш...
Хороший коллектив, интересно было продавать ювелирные изделия
Ужасная компания, хуже не видела. Особенно в Красноярске, полная жесть. ДГО Шкуланова дура полная. Только в этой компании считают сколько раз ты поела, и в туалет сходила. Учитывая то, что обеда нормированного нет, ешь, как придется в подсобке рядом с туалетом, в перерыве между клиентами. А в итоге клиенты идут как раз когда ты ешь в любое время, а тебе приходится с набитым ртом к ним бежать, и получается потом что ты ешь весь день с их слов и нихера не работаешь. За все штрафуют, планы требуют...
белая зп
Все,что написано выше ,правда.переработки,за которые никто не заплатит и по головке не погладит.отношение начальства ,как к скоту(пушечное мясо ),рабы ,которые никому не нужны ,только этой организации,плтому что за то,что не получалось выполнять обязанности Зума или Ума( которых вообще не было некоторое время ), просто в открытую называли тупыми,хотя в обязанности товароведа и продавца это не входит никаким образом .никакого понимания к проблемам продавцов.вечное давление со стороны В.В.вобщем п...
Нет
Ирина Нагорная,если такая существует на самом деле,и это не очередной трюк фирмы,как уже неоднократно было с "заказными"статьями в газетах-просто восторженная мазохистка,которой нравится,когда ее "дрючат",и насколько я поняла,ее коллектив все-таки разбежался,несмотря на все ПРЕЛЕСТИ работы в ЮС585.Ко мне в магазин тоже приходили девочки с села,готовые работать только потому,что они будут ходить в красивой одежке,в красивом магазине(с "удобствами" внутри магазина,а н...
Один вопрос-как долго эта компания ещё будет СУЩЕСТВОВАТЬ на российском рынке??? Всё по порядку: при приёме на работу на собеседовании утвердительно говорят про белую зп по требованиям соискателя, на деле копейки в трудовом договоре и в реале; на работу берём всех - распоряжение сверху(НАДО!), неважно что гыкает, неважно что неистетичный внешний вид, неважно что в глазах нет интеллекта; управляющий-для руководства "червь", для персонала "надежда на светлое будущее"; офис жив...
лапочки мои,всем воздастся по их заслугам!а руководству этой сетки-гореть в аду синем пламенем!да,там сплошная безграмотность,обман,халатность и тупость,что в офисе,что на местах(у меня был ДФ,так он все на патриотизм пытался давить,до сих пор работает,наверное,в натуре,ПАТРИОТ 585,что говорит или об отсутствии самоуважения,или о мазохизме).Хотите получить справку?Вам раньше выдадут свидетельство о смерти,поверьте мне.Бухгалтер даже не в курсе,что вы работаете и получаете типа белую зарплату,но ...
только коллектив,то есть продавцы,а не работники офиса
Когда устраивалась сразу на три должности (товаровед ломбарда - основная, по совместительству - товаровед магазина и продавец-консультант), обещали оклад 9500 руб. Через пять дней работы менеджер магазина сказала, что оклада на самом деле нет, и получу я только проценты с ломбардной деятельности и продаж. Меня это крайне удивило,но в итоге я действительно получила только проценты - 7000руб. Зато та же менеджер научила меня, как можно преувеличить свой доход ( что, собственно, все продавцы и дела...
Отсутствуют.
Ну что сказать. Во-первых график 14 дней с 9 утра до 11 вечера, а по субботам и воскресеньям с 8-30 и всё это перед Новым годом! И всё это естественно без выходных и практически без перерывов - это раз! Ах да, 31 декабря мы работали до 9 вечера, тут начальство смягчилось) Дальше ночные распродажи до 4 утра, потом в 8-30 на работу. 7 и 8 марта работаем до часу ночи - отличные праздники) Далее сидеть в зале соответственно нельзя, даже если нет людей, ноги болят ужасно! Начальство постоянно чем-то ...
коллектив. также лично у нас шикарный управляющий, но и с ним не всем так везёт. Зп приходит своевременно, только бывает по частям
на этом все положительное закончилось.начнем с того,что работниками вообще не дорожат ни УМ,ни ЗУМ,не говоря уже о выше стоящих.принудиловка работы в ломбарде,оформление микрозаймов,кредитов.еще не повезло с коллективом,попался не адекватный,не компетентный УМ,в лице Ивановой.О.постоянные планерки по часу,заучивание речевых пластинок,за не знание или не ту последовательность ставила оценки!!!!в туалет не выйти,не покушать,все спрашивать надо,на что один ответ-я занята позже!постоянная дискримина...
работа сама по себе очень интересна,было огромное желание работать
Хаха, почитала ответы на обвинения "истинных" руководителей! Цитирую:"сами вы куры...бестолочи..." что и требовалось доказать) отличный руководитель умеющий правильно излагать свои мысли) позор! Интересно, что именно за руководитель это написал, имя видимо озвучить было стыдно! Все отзывы об организации действительно имеют место быть. Громадная неоплачиваемая переработка, год без отпуска, ещё и заставляют вместо организации брать на себя административную ответственность! Сама...
Хорошая ЗП но исключительно в должности ЗСП и СП, опять же хорошая она только потому что работа практически без выходных дней!
Один большой минус, из-за которого отработала в компании короткий промежуток времени, это "высоко квалифицированность управляющей магазина". Только недавно забыла Соловьеву В.Ю, как прочитала предыдущий комментарий и опять начал дергаться глаз... видимо не меня одну не устроило постоянное унижение, при чем при посетителях!!! Крики, ужас, что опять идти на работу и страх, чего же нового ожидать от "управляющей магазина" (как она сама себя называет, на самом деле просто старши...
Коллектив, не считая старшего продавца
Работала я в этой компании около двух лет, а в данном магазине не смогла проработает более 3-х месяцев, ну обо всем по порядку... В этом магазине, старшим продавцом работает Соловьева В.Ю, и до сих пор занимает эту должность, причем незаслуженно, все свои обязанности она перекладывала на плечи заместителя, сама не делала практически ничего. Приходила к 12-13 часам дня, а уходила чуть после 18-ти часов, в зп файле все проставляла сама, ставила себе полную 10-ти часовую смену, при мне были дни, ко...
Был очень хороший коллектив, кроме одного человека, о котором и пойдет речь...
Повторюсь, конечно же, график, он бывает 4/2 раз в год, как оказывается, работать две недели без выходных, как директора говорят можно без загонов, типо не устаешь, а вот три подряд выходных после этого "ада", ну никак нельзя, потому что ты расслабишься, и уже будешь плохо работать следующие две недели.
Итак, ночные сработки. Обещали платить.. или привозить, отвозить, в итоге, ни того, ни другого, едешь по среди ночи на свои деньги туда и обратно, и ни дай бог не приедешь, или "...
Положительным оказалось только то, что нашла себе друзей и познакомилась с очень приятными людьми.
О, нет. опыт колоссальный. После 585 не боишься пойти ни одно собеседование.
Компания ужас!!!!!!!!На собеседовании обещали золотые горы,а на деле все не так !!!Проработала 3 месяца руки в ноги и бежать ,,,,,,,,,,,Работники для начальства быдло ,оказывается мы должны летом на уборщицу сдавать по 600 рублей ,так как компания летний периуд не оплачивает ,и мыть окна фасадные ,в белых рубашках на садовой супер!!!!!!!!!!!! На все высказывания наши возмущения ,ответ один пишите заявления вас здесь никто не держит ,коллетив меняется со страшней силой !!!!!!Требуют много ,а за...
мотивация видна
Я работала в данной сети с 2012 года, а в прошлом году ушла.
Да, тяжело (почти весь день на ногах)
Да, переработки (иногда в месяц было 4 выходных)
Да, начальству сверху наплевать на все (продавцы, Зумы, Умы -это расходный материал для начальства)
Да, попадаются неадекватные покупатели (но они есть везде)
Да, оклада нет ( мы работали на %)
Да, при увольнение получить что-то из области фантастики (только через трудовую инспекцию)
Я работала в данной сети с 2012 года, а в про...
НО: Я все равно вспоминаю о 585 только с теплыми чувствами. Это то место:
-где меня научили работать (отличная подготовка Сигаревой И.)
- где научили расставлять приоритеты (с помощью карьерного роста)
-где научили работать командой (спасибо коллективу, все самые лучшие)
Месяц работала в головном офисе на Старой Деревне.
- Офис оpenspace. Постоянный гул и сложно сосредоточиться, приходилось пользоваться наушниками. Имеется второй этаж, с которого иногда падали телефоны на головы сидящих ниже;
- Приходилось задерживаться в неделю раза по три до 9-10 часов и идти мимо каких-то заброшенных зданий в темноте к метро (меня как девушку - это совершенно не радовало);
- Неадекватный начальник, с которым, к сожалению, все время приходилось контактировать. Не в со...
- Белая зарплата (сумма такая как и обговаривалось на собеседовании, которая устраивала)
- Никто не наезжает, если на 10 минут опаздываешь к началу рабочего дня или с обеда:)
- Так как совсем не было опыта работы по данной специальности, то за месяц успела очень многому научиться (правда в ускоренном стрессовом режиме)
Это ужас... на работу хожу как на каторгу!!! Старший продавец в г. Березники Кудряшова Ольга, это тихий ужас первый раз вижу такого дерьмового человека!!! Ворует деньги из кассы, а потом якобы это вы девочки не правильно сдачу сдаете, то деньги с покупателя не возьмете, то еще что-нибудь... сколько раз просили заказать видео, чтобы узнать куда деньги то пропадают по 5000 по 1000 рублей, она отмалчивалась!!! Постоянно расписывается в документах за работников, а мы только потом об этом узнаем!!! Ж...
Их просто нет!
Работник отдела кадров- Олеся Олейник НЕ КУЛЬТУРНАЯ,НЕ ВОСПИТАННАЯ,ОБЩАТЬСЯ С ЛЮДЬМИ НЕ МОЖЕТ.РАБОТУ СВОЮ НЕ ЗНАЕТ:КОГДА Я ЕЙ СКАЗАЛА ЧТО РАБОТАЛА СТАРШИМ ТОВАРОВЕДОМ,ДЛЯ НЕЁ ЭТО БЫЛО ДИКО,ОНА НЕ ЗНАЛА ЧТО ЕСТЬ ТАКАЯ ДОЛЖНОСТЬ.ПОСТОЯННО ХОЧЕТ ДАТЬ ПРИ ОБЩЕНИИ КАЖДУЮ МИНУТУ ОТБОЙ.ЭТО ГОВОРИТ О ЕЁ ВОСПИТАНИИ.Я СЛЫШАЛА ЧТО ФИРМА 585 - СОЛИДНАЯ.НО ЕСЛИ СУДИТЬ ПО ЕЁ УПРАВЛЕНЧЕКСКОМУ СОСТАВУ ,ТАКАЯ КАК ОЛЕСЯ ОЛЕЙНИК ТО ЭТО НЕ СЕРЬЁЗДНАЯ ФИРМА.КАК МОЖНО БЫЛО ТАКОГО РАБОТНИКА ПОСТАВИТЬ НА РУКОВОДЯЩИЮ ДО...
НЕ ЗНАЮ
Рекомендую дочитать всем кандидатам.
И так. Данная компания - первый мой опыт официального трудоустройства. разительно отличается от обычных ИПшек. (вышку еще не получил)
Основной мой расчет при устройстве в данную компанию - это то, что после истечения испытательного срока (3 мес.), есть возможность перейти в другой магазин этой же компании в другом городе.
Я не на столько глуп, чтобы рвать когти в незнакомый город, не имея за плечами гарантированное трудоустройство.
Перевод н...
их не много вернее почти нет.
1) ты закаляешься (как хотите, так и понимайте)
2) обширный охват сети - есть возможность гарантировано перевестись в любой город с гарантированным трудоустройством
3)гарантированная и своевременная выплата зп
4)текучка кадров. Слабые (или умные) уходят, есть возможность быстрого роста (при не малой доле удачи)
ну и думаю всё. а вся правда будет дальше
прочитала и не удержалась добавить комментарий про руководящий состав в этой компании , они все одинаковы, все как ваш наумов из москвы
всегда возникал вопрос где они таких находят ,как в инкубаторе все воровитые ,все лгут в глаза ,все готовы всех затоптать ради своей пайки,
но это не они такие это политика у компании такая
просто люди не грамотные и по другому бизнес вести не умеют,они не зарабатывают а воруют у государства путем ухода от налогов и тд,
у своих подчиненных путем...
Да о чём вы пишите, господа....... Руководство данной шарашкиной конторы просто настолько обнаглело)))) Например в прошлом году приехав с очередной проверкой Миронов и Милюдина - это вышаки офиса в Подольске , в наглую напёрли на сотрудницу чтобы она их пустила к себе ночевать)))))))) это ужас))))))))Бедные.....по 300 косарей получают, а гостиницу снять не могут.. Милюдина как собака, там столько нрава и самолюбия, только девочка забыла что родом из Энгельса пришла в 585 на ПК, и как сообщал на...
нет
Оставленный директор филиала Псков-Новгород ВАСИЛИЙ ГУЛКОВ- безответственный ЖОПОЛИЗ, который запустил магазины Пскова и Новгорода "донельзя". Это человек не способный и не желающий решать проблемы (абсолютный пофигист) фирмы, магазинов и сотрудников!!! Наполненности товаром прилавков нет, лампы не горят, стелажи не подсвечиваются, канцтоваров не дождаться, хозтовары несём из дома , А ЭТОМУ РАЗДОЛБАЮ АБСОЛЮТНО ВСЕРАВНО, В ПОДОТЧЁТНЫХ МАГАЗИНАХ ПОЯВЛЯЕТСЯ 1 раз в 2-3 месяца. РАНЬШЕ ...
НЕТ
Работник отдела кадров- Олеся Олейник, невоспитанная девица с короной на голове,вела себя так будто делает одолжение, общаясь с ничтожными на ее взгляд рабом,Олеся Олейник считает, что супер мега федеральная компания 585/Золотой - просто манна небесная для соискателей, что туда должны просто идти работать, просто потому что там работает Великая Олеся Олейник, просто потому что Олеся Олейник супер мега профессионал, супер мега федеральной компании 585/Золотой взглянула на вас, зачем жалким людишк...
нет
Ребятаааа, девочки, мальчики!!!! Никогда ... Слышите никогда не идите туда работать!!!!! Ни в 585 ни в Золотой!!!!! Зп не больше 15 тыс, то что говорят при собеседовании 25-35 тыс это обмааааннн!))))))) там никогда не заработать этих денег)))))) Смена стоила 600 руб... Сейчас 470 (считайте сами за 15 дней) плюс такой смешной процент это просто капец!!))))))) ДГО Уваров Александр просто тупой пень)))) он никогда ничего незнает что его не спросить))))) бухгалтерия непонятно как считает зп.. До нее...
Полное дерьмо!!!!!!))

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}