Написать отзыв о Юрэнерго, группа компаний
Отзывы о Юрэнерго, группа компаний
Показать:
как в детективном романе ,где преступник вопиит народу "остановите меня"..ну кто-нибудь,ну пожалуйста...ну что же вы....Ген. директор ,как бог Амон,многилик и явно страдает раздвоением личности.Врет почти всегда,говоря сегодня одно,а завтра удивляясь сам себе и опровергая себя и все вокруг с таким мужицким темпераментом..ух,ты !!)))Как нездоровая тетка меняет цвет лица,закатывает глаза,часто дышит,шепчет об испорченном настроении..А Вы,если дружите с головой понимаете и даже сочувствуе...
10 минут от метро
1. Сотрудники подбираются по гороскопу. И это не шутка.
Будь ты хоть Анатолием Чубайсом, если ты не "того" знака гороскопа, то в Юрэнерго тебя не возьмут.
2. Зарплата в конверте, "серая".
3. Текучка персонала - почти 100 % за год. Нет ни одного сотрудника, проработавшего более года, максимум двух.
4. Каждый день проставляются "отметки", как в школе. Неадекватность, непрозрачность, непонимание принципа проставления оценок вгоняют работающих в ступор, отби...
Нет.
1/3 часть ЗП - серая. При увольнении серую не заплатят. Текучка кадров сумасшедшая! Ген директор Гарамита - юрист, в энергетики ничего не понимает, но при обсуждении вопросов энергетики - у него свое мнение и только оно "правильное". По офису везде прослушка и камеры, которые Гарамита постоянно просматривает и прослушивает. Также Ген дир ежедневно по удаленному доступу заходит в компы сотрудников! Если Гарамита обещает премию по выполнению договора, это значит что Вас в конце выполнени...
Вовремя ЗП
- Отношение к работнику просто сволочное
- Приветствуется всяческое жополизство клиенту, вплоть до самых плохихи методов
- На моей памяти повышали только тех, кого брали с улицы на конкретную более высокую позицию. Что интересно - часто эти люди вообще не работали в этой сфере. Да и подбирал он людей сродни себе, о которых даже клиенты отзывались, чтобы к ним "эти" гыкующие с сел не приезжали больше. Из-за этого очень много договоров было разорвано до еще стадии подписания, но в ...
Положительного найти действительно трудно. Работала довольно долго и повидала всякое, вплоть до того, что Гарамита сначала ценил отличных сотрудников, а потом увльнял целыми подразделениями. Он хоть и позиционирует себя мужиком, но на самом деле почти всегда врет, говоря сегодня про одно, а завтра - про совсем другое. Таких в народе называют малохольными и стараются не связываться.
Из положительного - если будут другие варианты работы, лучше проходите мимо, тут надолго вы не задержитесь и с в...
Ух как павел сказал.Обновление крови. Наверное уже всю кровь обновили и никак это обновление почему -то не заканчивается. Странно. Товарищ вы верный подданный кровообновленцев - поздравляю вас. Думаю вы "профессионал" высокого полета, раз так говорите, такой же "профессионал", который все оценивает сотрудников и никак не оценит!!Успехов вам в подборе "профессиональных" кадров, который не останавливается! А настоящим профессионалам, которые от вас ушли и которых вы к...
нет
Набирают и выкидывают на улицу по настроению Ген дира, выставляют оценки! -рожей сегодня не вышел-вычтут из ЗП, опоздал, ну и т..д. повод не проблема найти - оклад редко кто получает, только одни вычеты, а хорошую оценку не реально получить. Хорошие работники не ценятся, текучка. Выкинуть могут в любой момент, за свой счет-нельзя брать отпуск, болеть и отпрашиваться тоже не приветствуется. Еще ПРИКОЛ, у ген дира забава заходить (удаленным доступом) в компы к сотрудникам и смотрит кто, что делае...
Коллектив подобран хороший, пятница-короткий день
Руководство очень любит посылать на самые ответственные совещания простых сотрудников...А сами любят в кустах посидеть! В случае работы на выходных никто даже не заметит, и уж тем более не заплатит!! Кто работает - того в счет не ставят и совсем нет перспективы роста!! Над одним рядовым сотрудником стоят 5 начальников (замы, начальники отделов, зам гены, директора) и все смотрят что сделал рядовой сотрудник!! Увольнят не "По причине" как некоторые тут написали, а просто значит надоел...
Практически нет!
А зачем там люди работают, если большинство работ на субподряде?
Как следствие - отношение к людям хуже некуда. Какие-то коэффициенты по мотивам прочитанной на ночь Гарамитой книги по психологии, постоянные штрафы, совещания в стиле "будет как я скажу", неуважение к сотрудникам.
Что интересно - в глаза говорят одное, про перспективы, а за глаза перетирают другое. Любят набирать с улицы и тут же выгонять пачками людей. Куда только трудовая инспекция смотрит.
Разве что повар
Не платят по своим обязатальствам. Ни сотрудникам, ни госпошлину, ни внешним контраагентам. Такое поведение в деловом мире расценивается как дешевка. Не исполняют свои обязательства.
Деньги со счетов моют. Зарплата в конвертах. Слтрудники боятся потерять место, хотя это самообман. Так себе условия, так себе оплата, в том числе конверты, так себе руководитель. Думает, что может изменить в своей конторе все не меняя ничего)))))) Наивный. Часть служб не работает. Группа компаний непрофессиональна, плохо управляеиа, нарушает законодательство, непремлет специалистов, понимающих в праве больше, чем директор. Он ошиюочно счиьает себя бизнесменом. Он ведет групру компаний к БАНКРОТС...
Сотрудники приличные. Обоазование так себе. Директор мрит себя мужчинлй, который держит слово. Просто врун.
На стенах офиса девизы "заходи не с проблемой,а с предложением по её решению ",в рекламных буклетах ключевое слово "профессионализм" а вот профессионалы ,как вечно "текущая река " не задерживаются-не нужны они этой родоплеменной фирме под рук. Гарамиты ,бойкого хлопчика. Почитав "наскальные изображения" на стенах отмечаешь,это как в детективном романе
10 минут от метро
Опять кадровички работают!! И не надоело постоянно лебезить перед геном???Кто работал, знают что и по чем. А особенно по отпускам!! Надо же напоминают про отпуска, чтобы не нарушать график! А когда я работала, тогда в отпуск не отпросишься и приходилось его постоянно передвигать!!!!! Интересно с каких пор политика восхваления ЮЭ началась? Наверное когда начали про себя правду читать в таком объеме, а ведь правда всегда глаза режет!!!!
Есть но мало. Обеды, которые сначала были потом отменили, теперь опять как я понимаю есть.Вовремя зарплата! и ВСЕ!!!!!!!
Был на собеседование. Клиентов не увидел от слова совсем. На что они живут? И ещё меня удивила куча показушная сертификатов и дипломов на стене и отсутствие даже чашечки копеечного кофе. На сертификаты деньги есть, а на растворимый кофе за 20 рэ денег нет? Лет 20 назад я бы клюнул на их приманку, но не теперь.
Не увидел
Опять Гарамита заставляет сотрудников писать положительные отзывы. Какой карьерный рост, какое повышение зарплаты? Смешно просто. Самодурство начальника не знает границ. Увольняет по настроению.
Серая зарплата, профессиональных и зарплатных перспектив ноль. Постоянные увольнения в компании и это при том, что штат не более 40 человек. Генеральный директор не стабилен в своем настроении.
Расположение офиса недалеко от центра, хороший коллектив
Благодаря вам я тут же нашел прекрасную работу.
В знак благодарности готов передать банку растворимого кофе и бутылочку воды.
Не знаю.
Людей выкидывают просто так, пачками, руководство ничего вообще не делает. а только проводит совещания и маректинг. Перспектив - ноль. Гендиректор любит набирать с улицы людей, а потом играться ими.
ничего хорошего
1. Не ценят сотрудников
2. Повышения не дождешься, как бы ни старался сотрудник!!!
3. Отвратительный коллектив, разобщенность во всем!!!
4. Отвратительное руководство!
Вовремя зарплата.
Вероятность увольнения 100%. Карьерный рост не дождетесь - скорей уволят. Ген. Дир. Следит за каждым компьютером сотрудника через удаленный рабочий стол. Проходите мимо!
Обед
кхм-кхм... А не удалить ли вам своевременно РусГидро из своих "заказчиков" с листа партнеров на сайте?
А то, знаете ли, неровён час...
Вам, отмывальщикам, это должно быть интересно.
Не заметил
Коллеги! Как человек, в свое время тут работавший, со всей ответственностью заявляю,- обходите данную "лавочку" стороной!
ранее - коллектив
пришлось снять верхнюю одежду на собеседовании и это замедлило скорость убегания
первый этаж, бежать не долго, бежал и радовался
Коллектив молодой, энергичный, чуткий. Каждый готов прийти на помощь! Обращайтесь!
Если вы цените свое время, репутацию и профессионализм, обойдите эту компанию стороной!
наверное они имеются, раз люди пишут
Показушники. Нет потенциала. Дешевая компания
Налоговая скоро возьмется за эту группу компаний. Нарушений масса. Защиьников из коллектива не будет.
Хозяин пытается аыглядеть мужчиной и держать слово - а не держит. Смотрится смешно. Нет будущего. Нет спецов. Нет заказчиков. Нет коллектива.
В. И. вспыльчивый. Но по сравнению с моим нынешним руководителем - просто зайчик
Мне все нравилось. Работы интересной море. Нестандартные задачи решали. Благодарна за такой опыт в сфере юриспруденции
Предложение для Заказчика!
Предоставить копии трудовых книжек более 60 юристов, консультантов, энергоаудиторов, экспертов правового и энергетического консалтинга, обладающих передовыми знаниями и современными технологиями.
Отдел кадров! Вопрос?
"Группа компаний «Юрэнерго» сегодня — это более 60 юристов, консультантов, энергоаудиторов, экспертов правового и энергетического консалтинга, обладающих передовыми знаниями и современными технологиями."
От метро далековато, да еще и эскалатор не работает.
Работаю относительно недавно, нравится, что тебя ценят, причем все. Да и вообще, коллектив тут великолепный и дружный. По зарплате- она нормальная, средняя по рынку- выплачивают без задержек, регулярно премируют.
отрицательных моментов не было
неоднократно имела дело с этой компанией. фирма достойная и в рейтингах занимает неплохие позиции
взбесила огромная анкета и тестирование
пытался устроиться на работу в эту компанию, не взяли за недостаточностью опыта. жаль конечно, но в целом компания понравилась. хороший офис, солидные люди, короче пахнет деньгами фирма
Все на отлично!
Неоднократно сталкивались с представителями компании Юрэнегро. Как и всегда, отличный подход к выполнению поставленных задач. И все "на отлично".
нет
Довелось сотрудничать с данной компанией, все работы были выполнены в срок с гарантией качества.
Объявление: Требуются кандидаты наук всяких наук для яркой вывески компании "Юрэнерго". Берем сразу, но чтобы были фотогеничными! Обращаться в отдел кадров.
"Юрэнерго" в контакте! Кандидат технических наук в "КОНТАКТЕ" пишет о повышение тарифов на электроэнергию в 2013! Юрист о самом гуманном суде в нашей стране! Отдел кадров об законодательстве труда с вывеской "МЕЧЕЛ"! Осталось повару открыть страничку "Рецепты для клиентов "Юрэнерго" !
Не со всеми можно найти общий язык, но это везде.
Работаю в данной компании:
Руководитель очень адекватный, грамотный и образованный человек. Кто- то писал, что он не в своем уме – то мне очень вас жаль, в силу своего опыта или ума – ВЫ не можете распознать адекватного человека... !
Чем меньше таких компаний, тем лучше будет экономика в нашей стране!
Скажу просто чем занимается компания ЗАО Юрэнерго
Фактический ущерб для экономики страны трудно посчитать, так как генерирующие и сетевые компании через своих лоббистов продавливают инфляционные тарифы. Далее по цепочки растут кредиты, дорожает жилье и падает конкурентоспособность нашей экономики.
Вот и весь бизнес! Любой тариф за Ваши деньги!
Единственный минус для меня - долго очень добираться от дома до работы. Увольняться не хотел до последнего, но к сожалению личные причины заставили
Работал в этой компании на должности инженера. Отличный коллектив, стабильная компания, зарплату платят вовремя без задержек, оформление в соответствии с ТК РФ. В компании присутствует возможность карьерного роста. Отдать должное надо коллективу, помогает освоиться, научиться тем навыкам, которые необходимы для работы. Люди, которые хотят в компании ничего не делать или делать минимум и получать зарплату - не задерживаются. В компанию берут на работу квалифицированных специалистов, которые подхо...
Не держат сотрудников не желающих работать. Не когда покурить, так можно бросить эту дурную привычку. Нет корпоративных праздников на Мальдивах.
Работаю в данной компании по настоящее время. Все устраивает, радует наличие большого объема работы – это не то место где как охранник играешь в косынку и спишь, сидишь.
Стандартный соцпакет дополненный некоторыми сладостями, такие как ДМС и обеды. Буквально вчера кадровая служба напомнила, что пора сходить в отпуск, дабы не нарушать график отпусков.
Жесткая трудовая дисциплина. В этой компании не работают люди без цели и стремления, постоянно опаздывающие на работу.
Грамотный и сильны...

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}