Написать отзыв о Техстройконтракт, торгово-арендная компания
Отзывы о Техстройконтракт, торгово-арендная компания
Показать:
Наконец то свершилось, отняли дилерство HITACHI!
Первые крысы побежали с тонущего корабля!
Отняли дилерство HITACHI!!!
Дряева ворует. Не понятно почему руководство разрешает ей . Проверьте стоимость всего что она закупает от туалетной бумаги до авио билетов . На всём наваривает . В общении с колегами Наташа Дряева злая и грубая . Вообще она очень хитрая и лицемерка .
Нет
полное нару
нет
отно
Иногда бывают странны претензии со стороны руководства в Москве требуют порой глупости
Работаю в одном из филиалов.Хорошие бабки там зарабатываю и не на высокой должности. Про кураторов правда... есть напряг, но в каждой работе свои минусы
Ну а плюсов нет, в принципе, практически никаких, кроме возможности получить старт-ап. Постоянные оскорбления со стороны Семенова и Зубенко, а приходилось на их соплежуйствах заседать ежедневно, т.е чувствуешь себя рабом убогим у господ. Вспоминается сразу любимая фраза Зубенко: Саша, да давай его уволим на ***.
В эту компанию берут практически всех, ну по крайней мере, тогда когда я приходил. Для моей карьеры получился неплохой старт-ап. Расстались по-человечески, т.е выплатили всю причитавшуюся з.п., хоть и с задержкой, это даже и удивило.
Перспективы в этой компании, на мой взгляд, есть, если вы занимаетесь продажами, тогда можно воровать очень хорошо.....
Работа сдельная,на шее других когда нет работы не посидишшь:)
Заказчик требует больше,чем экскавация.(Российский менталитет.)
За поломку,неумения,невнимателтность ответственность лежит на виновнике(машинисте)
Время получения зарплаты обговаривать заранее при трудоустроистве.
Цель некоторых заказчиков загнать машиниста,выжать ресурс с техники.
Работа сдельная,на шее других когда нет работы не сидишь.
Можно хорошо заработать,если вкладывать силы и умения.
С менеджерами по аренде можно идти хоть в разведку.
Большой спрос с машинистов от заказчиков.Платят-требуют.
Техслужба всегда на связи,сломался звонишь.
Цель машиниста выполнить работу и сберечь технику.
Много адекватных,конструктивных,порядочных заказчиков.
Буду работать в ТСК пока не выгонят.
Читал отзывы перед трудоустройством,теперь имею своё мнение.
Полное Г,
НЕТ
Отрицательные стороны есть в любой компании!!! В моем конкретно случае, это были "сильно грамотные менеджеры" которые знали все: и "как договоры правильно заключать" и как задолженности не реальные делать, и даже как их потом через суд взыскать даже без документов подтверждающих задолженность))))))))))))
Хорошая з/п, задержки были, но не критично, хороший, дружный коллектив. Все отзывы о Семенове и Зубенко написанные ниже, очень сомнительны, т.к., я сомневаюсь, что кто либо из пишущих ниже отзывы общались с ними лично, а рассуждать и осуждать любой может! Работа в данной организации нравилась!!!!!
Изначально пришел работать туда на неопределенное время, в данный момент добился чего хотел, в связи с этим пришлось уволиться(((
1) Условия труда дикие, точнее их нет
2) Отношение к персоналу скотское
3) ЗП черная: 1450р
4) ЗП считается неизвестно кем и как
5) Отпуск не оплачиваемый, больничных нет (все за свой счет)
6) Работу только усложняют
7) Обучения нет
8) Профессионалов единицы
9) Всего чего нету в (+), все остальное (-) абсолютно всё!
После увольнения как груз с плеч. Радуюсь каждый день.
1) Огромный практический опыт по ремонту техники
2) За хорошую работу, хорошая зарплата
3) Возможность обзавестись огромным количеством знакомых в строительных компаниях
4) Возможность совмещать с учебой
За 3 года работы, достиг тех целей что хотел. Школа ТСК воспитала из меня хорошего механика. В итоге стал работать сам на себя и зарабатывать в 1.5 , а то и в 2 раза больше чем в хороший месяц у ТСК.
Если вы хотите научиться то стоит пойти работать туда. Если вы спец, то...
Очень не советую, полная зависимость от московских кураторов, штрафы и анальные кары!
Всё хреново! Хуже только в Сумитеке у вадьки суботина, но тот изначально деревенский мудак, а тут сами москвичи фирму гнобят
Ставки не точные. Сильно плавают и постоянно дорожают.
Последние ТАКСЫ откупа от КРУ. Механик 30000-50000. Куратор 100000-150000. Дир департамент: по договоренности.
непрофессионалы не получают ничего(ничего личного -это бизнес)-вывод работай - учись -зарабатывай.А хочешь получать иди в Государственную структуру.
Профессионалы получают хорошие деньги(Ничего личного-это бизнес)-вывод-работай-учись-зарабатывай- в моей должности-и профессии-7л обучения до ТСК плюс практики в ТСК -5 лет.
ТСК это микромодель нашей горячо патриотически любимой родины -уродины. Рулят всем два дурака-ворюги и сама фирма под ними тоже ворует друг у друга или ещё где-нибудь.
если вы лизоблюд ,жополиз ,вор и просто мразь московская по жизни или приехали с провинции попку подлизывать выше приведённым гомосекам то вам будет здесь положительно
з.п бы чуть-чуть по больше
все класс
Есть конченые и гнилые люди, впрочем, как и везде. Из-за этого и ушел с работы.
Классная Компания. Честно говорю - ехал на работу как на праздник. Серая ЗП - ерунда, пенсионный возраст до 80 поднимут, так что разницы нет.
1. Несоблюдение ТК РФ.
2. Не отработаны связи между подразделениями
3. Не всегда принимаются продуманные решения
1. Хороший коллектив
2. Перспективы роста (за год люди могут вырасти до начальника отдела). Открывается много новых направлений.
3. Большая и известная компания, после ТСК охотно берут в другие компании.
бестолковые сотрудники))
ХА мы убили ещё 25 филиалов!!! (народ ушёл по собственному ЖЭланию и не пищит хи-хи вывозим технику и матчасть)))
1не налажен своевременный ремонт техники.
2задержка з/п
3уважайте людей которые зарабатывают вам деньги!!!
работаю второй год и меня не заманят пряником конкуренты.любая фирма,даже с задержкой з/п,обещает золотые горы.А в ТСК заработал-получил. задержка есть,а где её нет? ПРОСТО ЕСЛИ ЧЕЛОВЕК НЕ ХОЧЕТ РАБОТАТЬ,ТО ДЛЯ НЕГО ВЕЗДЕ ПЛОХО!
Задержка ЗП,
Хорошие девочки-бухгалтера в др филиалах, всегда помогают, хороший график работы(выходные, праздники)
Информации нет
Юридическая защита от действий недобросовестных работодателей, г.Тюмень, тел. 89829463848, сайт: http://yurid-uslug.umi.ru
Мы небольшая компания занимаемся производством ходовой части для спецтехники и нам очень сильно нужны клиенты, и мы готовы купить контакты, которые нарабатывали вы.
готов к обсуждению почта dv-bvr@list.ru
Прочитав много негативных отзывов и высказываний, предлагаю Вам небольшую денежную помощь, это предложение касается менеджеров и вышестоящих людей!
Продайте базу данных клиентов, нужны только почты для рассылки и телефоны для холодных звонков, за реальные деньги.
1 контакт - 10 рублей, перевожу сразу деньги на карточку или куда скажите. Всё конфиденциально, не каких фамилий имен и тд.
Нижневартовск, Новый Уренгой и Томск - это не филиалы, нет развчития и персонал отсталый! Базы убогие! Вывод необходимо менять руководителей филиалов и брать таких как в Сургуте. Хотя мне лично кажется и в Сургуте директора переманят к конкурентам, техстройконтрак я так понял не особо бережет свои кадры. А ЖАЛЬ
Я клиент представляю крупную строительную компанию. Базируемся в Москве и в Томске а работаем в Новом Уренгое. Сразу замечу обратите внимание на Сургут, филиал развивается на глазах, произошла смена руководства. Прекрасный офис и отношение к клиентам, много хороших толковых специалистов. Была проблема вышел на руководителя через пять минут посыпались званки, менеджер срвисмены все по моей проблемк. Проблему устранили за два дня позже отзванился директор филиала и принес свои извинения. Все это б...
Бывает другим не везёт из-за филиала и подразделения. И редко из-за текущих неожиданных изменений.
Работа интересная, позволяет применить свои способности. Можно заработать. Много филиалов. Дружный коллектив. Мне нравиться. Отрицательные отзывы потому что люди не на своём месте или занимаются не своим делом. Откровенного кидалова нет. Я работал в двух филиалах и несмотря на дополнительные трудности могу сказать, что возможности зарабатывать есть.
Метро Сокол. мне не удобно ездить. никто со мной в офисе не дружит. очень плохой коллектив. лимита!! понаехали!! закрыли столовую, теперь далеко ходим кушать. по праздникам ходим в макдональдс (зарплата позволяет). Очень бедные корпаративы. руководство не выделяет денег. Нет служебного автомобиля. зарплата не индексируется!
Хорошая зарплата. Очень отзывчивые люди. Прекрасная программа Оракл, до конца в ней конечно не разобрался, точнее вообще не разобрался, но интерфейс нравится. Много командировок! Всю Россию объездил. на командировочных можно прекрасно экономить. как хорошо нас встречают в филиалах! это праздник какой то. Все радуются твоему приезду. Много делаю для этой компании. Подписываю служебки, выбиваю скидки, контролирую филиалы. Каръерный рост на лицо! пришёл куратором в компанию и через 4 месяца уже дир...
Много денег уходит наверх.Куратор ни за что не отвечает только голову еб..т, попадает за всех зам по сервису
Зарабатывать реально можно хорошему механику, колымов тьма главное на попе не сидеть, а работать вечером, в выходные на работе колымить за налик. Изобрели чудесную методику бесплатные диагностики,т.е можно колымить оффициально,пробег авто можно списывать на эти диагностики, правда делиться надо наверху. Денежку передавать заставляют региональным директорам Назарову, Тарасову, Сканцеву и.т.д. Хороший диагност всегда в цене у клиентов

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}