Отзывы о Провокация, сеть магазинов провокационной одежды

Пришла на собеседование к Василию Смирнову, человек доброжелательный и положительный. Понравилось место и руководитель, решила попробовать. Хватило меня на 2 дня ровно. Оказалось, что главный человек не Василий, а женщина Асмик, которая не уважает своих сотрудников, к ней нужно подходить в определённые часы с вопросами и не трогать, если в плохом настроении. А плохое настроение у неё почти всегда. Никто из сотрудников не знает чем конкретно должен заниматься секретарь, вам придётся самим с этим ...

Проработала в компании пол года, зарплата вовремя, если напомнить директору что пора получать зп, оформления нет, трудовую берут, но возвращают чистую, а возвращают не всем кстати, если уволят, то могут и не отдавать, тогда ее придется выпрашивать в бухгалтерии которая на аутсорсе. При мне уволили почти всех, раз в месяц увольнение стабильно, причем угадать, кого уволят не возможно, вчера ты лучший сотрудник, сегодня пошла вон, при увольнении не одному человеку не выплатили все что должны, видел...

Отвратительная компания. Не ведитесь на обещания. Их не выполняют. С утра у гендира одно настроение. К вечеру - диаметрально противоположное. Навешивают обязанности за "себя и того парня", переработки не оплачивают, хамят. Асмик просто неадекватная женщина. Василий - псих. У него с утра одно - после обеда другое. Постоянная игра: угадай, чего мне надо. Ни один адекватный человек не может там продержаться длительное время. Туда надо вызывать трудовую инспекцию, а лучше прокуратуру.

После собеседования работодатель пригласил меня на работу мы обговорили дату и время моего выхода, который должен был состояться через несколько дней после собеседования, за это время я была вынуждена отказать другим компаниям, которые предлагали мне работу, потеряла ценное для меня время...когда же я в назначенный день и час пришла в офис, работодатель ( Василий) сказал что он меня НЕ ПОМНИТ! Так и сказал - я не помню что мы с вами договаривались, до свидания. Руководитель компании Василий...

На собеседовании сказали, что они уже нашли человека на эту вакансию и договорились с ним о дате выхода, но тем не менее пригласили меня на собеседование и предложили выполнить мне тестовое задание, сказав, что если оно им понравится, то они откажутся от другого кандидата, с которым УЖЕ договорились о дате выхода на работу. Вывод: компания не надёжная, не выполняет своих договорённостей.

Договорились о двух стажировочных днях в качестве испытательного срока, далее выход на работу. Оказалось всех приглашают на стажировку, менеджеры просто так работают 2 дня, после этого говорят, что мы принимаем решение и дальше приглашают на стажировку, одним словом ищут бесплатный труд!

не до конца разработана внутренняя структура, хромает корпоративная политика очень эмоционально неустойчивый коллектив, наверное потому что царит творческая атмосфера, в общем нужно уметь игнорить чужие эмоции и просто делать свою работу. холодно в некоторых частях офиса зимой, т.к. здание древнее