Написать отзыв о Евробизнес, ООО, торговая компания
Отзывы о Евробизнес, ООО, торговая компания
Показать:
В пул "шесть семерок", образованный в 2000 г., Входят компании "седьмой континент" (сеть супермаркетов), "спортмастер" (товары для спорта и отдыха), "старик хоттабыч" (товары для ремонта), "арбатпрестиж" (косметика и парфюмерия), "м. Видео" (бытовая техника и электроника), автосалоны "автокей", автотехцентры "мво-холдинг ". 1 июля 2005 года мобильная сеть «МегаФон-Москва» вступает в торговый пул «Шесть семерок», объе...
нет
Магазин оби- это не квалифицированные, хамловатые сотрудники, цены там выше по сравнению с другими магазинами того же плана(касторама,мерлен). А ситуация следующая. Как почитала отзовы не одна такая, жаль что их не видела ранее. Так вот, решили сделать эконом ремонт на съёмной квартире. Пришли в этоту забегаловку, первое что было по списку это МДФ панели, с трудом нашли консультанта именно из этого отдела, другие попросту отказываются чем либо помочь. Сказали что и сколько нам нужно. Она же в св...
Их попросту НЕТ!!!!
блин это просто ужас какой-то,
на многих работах поработал,но такой цирк только в оби.
такое ощущение что в центральном офисе все с синдромом дауна сидят,вы там когда мастеров с наклейками придумывали,
вы вообще о чем думали?
ну обо всем по порядку.
в оби все кричат,что там сервис лучше чем в любом магазине,
поэтому цены немного дороже.такой бред..
все клиенты приходят консультируются,залезают в интернет и
покупают в интернете или едут в леруа где намного дешевле.
вы х...
форма,дешевые обеды
Случай который учинил менеджер по безопасности ОБИ Химки Владимир Деревянкин не поддается никакой критики! Сотрудник одной из фирм работающего в магазине ОБИ Химки нашел паспорт одного из сотрудников другой фирмы в раздевалке! Так вот получилось, что он не сдал паспорт на охрану, а забрал с собой домой, но на следующий день созвонился с владельцем паспорта и вернул на следующий день после звонка паспорт и пластиковые карточки, которые владелец забыл в раздевалке! Вернул все, что нашел, ничего не...
Положительный отзыв не имеет место здесь быть
Хочется подитожить и сделать короткие выводы о филиале OBI (магазин 029). В основном люди уходят из-за непомерно низких зарплат на начальном уровне. Ставка продавца второй категории в любом направлении магазина составляет 82р./ч - 13% НДФЛ, дают как правило не более 120 часов в месяц, в итоге получается около 8500р.,/мес. Это не то, чтобы мало - это немногим больше минимального размера оплаты труда вообще в РФ. Теперь рассудим, откуда берется эта сумма и почему разговаривать с руководством вообщ...
Минимальны. Тренинги интересные.
Пришла на собеседование в отдел персонала, мне подробно рассказали про плавающий график 8 часов 5 дней в неделю и 2 выходных, я благополучно заполнила анкету и меня отправили на дальнейшее собеседование к моим непосредственным руководителям М. П. (это зам), и имя молодого человека я к сожалению не помню. С первых минут собеседования они стали морально давить на меня, у молодого человека навыков общения и воспитания не присутствует вообще, по разговору мне стало понятно, что парень приехал из как...
нет
Сотрудники, как рабы!
Официально в трудовом договоре прописано бесплатные обеды, смены по 8 часов либо утро, или день, или ночь, перерыв на обед, отпуск 32 дня. Эта компания позиционирует себя как немецкая,надежная компания, которая соблюдает все законы.
На самом деле с прошлого года остались еще неотгулянные дни отпуска, все тянут. А ведь график отпусков должен составляться в декабре! В отпуске звонят и даже вызывают на работу. В выходные та же история. Все приходят к 7, неважно, что ...
Во время выплачивают з/п.Белая.
Вдовина Оксана Васильевна
К сожалению стала директором. Но от этого ее негатив к сотрудникам не уменьшился а только утроился...
За период ее работы в качестве зам. Директора уволились 4 из 5 действующих руководителей (торговых отделов 9 но в 4 обязанности выполняли старшие продавцы.)
Про сотрудников и мерчендайзеров и подсчитать сложно.
Про то, как она стала директором все знают. Дело в том, что для того что бы вырости в компании нужно получать ежегодную оценку не ниже ОТ (отвечает т...
Белая з/п, соц.пакет,
От немецкого в компании ООО "Сделай своими руками" (OBI на территории РФ) ровно столько же, сколько мяса краба в "крабовых палочках".
Первое что впечатляет это полный бардак и вакханалия. При устройстве Вам заявляют о высоких стандартах, о безопасности и т.п. и т.д. По факту же оказывается все гораздо иначе. Берут вообще всех (страшная кадровая нехватка). Должен был пройти стажировку, но учитывая п.1. из двух недель переездов из магазина в магазин реально на пользу пошло ...
Стабильная выплата з/п.
Омск. 16 декабря 2014 года. Магазин ОБИ 029. Региональный менеджер по саду Волго-Уральского региона ОБИ гражданка Рогачёва О. находясь в служебной командировке, используя служебное положение, с прямым умыслом произвела действия в ущерб интересов компании ОБИ.
Так в период ее посещения города Омск 16.12.2014 года ,по ее указанию сотрудниками садового центра было отобрано 50 пуансеттий последней поставки, отличного качества.
Цветы были двух видов - один по цене 169 руб на полке (ЗЦ с НДС 112...
обеды просроченные иногда
Вспомните трагедию в "Хромой лошади", Пермь. Хочу предупредить потенциальных жертв гипотетически более крупной трагедии. Я работал начальником отдела предотвращения потерь и контроля рисков магазина 029 ооо ОБИ Франчайзинговый центр, г. Омск ул. Лукашевича 37. Одним из направлений работы было обеспечение пожарной безопасности магазина. Несколько лет система автоматического пожаротушения находилась в ручном режиме, что грубо нарушало требование п.62 Правил протвопожарного режима РФ. Про...
обеды иногда не просроченные
На сайте Хэдхантер 21 августа 2015 года обнаружила открытую вакансию «Специалист по персоналу» в гипермаркет ОБИ (м. Митино, ТЦ Отрада).
Я откликнулась своим резюме на данную вакансию, т.к. имею опыт работы (12 лет) в кадровой службе и считаю, что могу быть полезна компании. К сожалению, мое резюме не было просмотрено (я допускаю загруженность специалистов и нехватку времени) и мне пришлось самой поинтересоваться данной вакансией. Я связалась с кадровой службой ОБИ (Митино). Ассистент мен...
положительных сторон не увидела
Друзья, хотел вам рассказать про работу в сети магазинов ОБИ. Сейчас в поиске работы и подработки множество людей, но дорогие читатели, не в коем случае не идите работать в это "великолепное" место, (ооо "сделай своими руками"). Я не буду навязывать вам свое мнение, просто расскажу что происходит внутри этого предприятия. Когда я устроился туда работать, новичков , в том числе и меня , послали на обучение, в котором все так красиво расписывали , про премии от процента продаж,...
Большая компания
Ужасное отношение к соискателям! Пригласили на собеседование, сослались, что резюме мое понравилось. Приехал в ТЦ Авиапарк, побеседовали сначала с Анной, затем с Вячеславом. Последний предложил поехать на м. Алексеевскую для прохождения медкомиссии. К сожалению в этот день я не смог пройти , т.к. не взял с собой все необходимые документы, но сказали, что ничего страшного и можно пройти медкомиссию на след. день. Когда же я преодолев кучу пробок приехал за направлением, то оказалось, что правила ...
Нет
1. Начальник отдела доставки: мужик лет 45, половину рабочего времени орущий как истеричка на окружающих (по поводу и без). Из-за господина Кузнецова и зарплаты с сентября по ноябрь уволились или перевелись в другие отделы 5 человек.
Товар без прикрепленной накладной выбрасывается в зал, даже если в собранном заказе были последние экземпляры какого-то товара (а потом начинаются вопли: "А где этот товар?! Кто сказал его в зал вывезти?!") Из-за чего одно и то же поручение приходится с...
Соц. пакет, "белая" зарплата, возможность получения 10% скидки на товар (только после испытательного срока), питание (достаточно неплохая еда за 300 рублей в месяц). Коллектив.
Директор Вдовина Быдло, кто вообще додумался ее поставить на эту должность, это явно необдуманный шаг!!!Вдовина неадекватный человек , пытается всем навязать свои правила, которые не приемлемы для работы большого коллектива! Сама в основном молчит , но натравливает на продавцов и мерчендайзеров начальников их отдела! Хотя все сотрудники и без ее указов знают свое дело!!! В общем много она берет на себя! Нет у нее лидерских качеств руководителя, она не сплачивает коллектив, а наоборот рушит отнош...
Отдел инструментов , напольных покрытий , садовый рай адекватные сотрудники и начальники этих отделов!
Работаю мерчем и условия только ухудшаются. Провоцируют на нарушение в своих интересах практически всех правил, которые сами же и составляли. Мерчам приходится продавать и выкладывать товар не своего поставщика. Выписывать доставки, печатать ценники, что у них "строго запрещено", работать с нарушением ТБ на высоте. Когда просят "помочь" чем то, то ты не имеешь права отказать, потому что просто запретят доступ в магазин без объяснения причин и все. "Помогать" просят ...
Не увидел
Работал в магазине ОБИ Волгоград. Ничего хорошего о магазине не скажу, руководство слишком высокомерное и с большой короной. Особенно Доктор Зло, Вдовина Оксана. После прихода на место директора в магазине полная ж***. Любого кто пытается высказать свое мнение задавливает, либо увольняет. В коллективе полный раздор. На собраниях не стесняется говорить работникам, что они ничего из себя не стоят и получают деньги ни за что. На руководящие должности начали приходить только ее ставленники со сторон...
Если бы не было мерчей в магазине, давно бы сдулся магазин.
З/п была 18000руб/мес.,сделали 10000руб.Тк.порттаймеры и оклада ни у кого нет,ставят часов сколько хотят и когда хотят.График говорят при оформлении 2/2,на самом деле вот какой 5дн.раб,1 отдых,7дн.раб,2 отд,6 дн.раб,1отд.,8дн.раб.,1отд.Про л/ж можете забыть сразу.Работа за 3х-за уборщика ходишь с тряпкой все намываешь по 10раз,за грузчика девушкам таскать тяжести,снимать мебель на себе!!с дрелью.Выкладка товара за мерча,концепция ь товар с места на место,меняя расположение,а это тяж.товар-вообще...
Коллектив хороший (обычные сотрудники-продавцы,охрана,приемка-склад),осталось много друзей.Всем привет!кто меня узнал.
З/п повышали за полгода-2р.,итого 1000руб.Питание,развозка-бесплатно,ДМС (после и/ср 3мес.).ОК хороший.Некот.начальники в офисе,старшие в ТЗ,их м-во.
Я хочу начать свой отзыв с трудоустройства и первых дней. Я заполнил анкету на стойке в магазине, перезвонили вечером, договорились о собеседовании на следующий день. И разговор, и собеседование проходили в вежливой и дружелюбной обстановке. Как потом окажется, менеджер по персоналу совсем не такая уж милая девушка, а хабалка. Далее вас ждет первый день либо сразу в отделе, либо на обучении (зависит от расписания обучения). Если вы сначала попали на обучение, вам повезло, вы не окунетесь в этот ...
Как положительную сторону можно выделить только полис ДМС, обслуживание по которому осуществляется в довольно-таки неплохих клиниках. С оговоркой (см в отрицательных), коллектив. Все зависит, конечно, от отдела. Но, в основном, все дружны. Некоторые начальники отделов весьма и весьма адекватны.
Большинство мастеров-консультантов не знают товар. Периодические жалобы клиентов, касающиеся выбора керамической плитки, ламината, ковролина и линолеума. Мастера не могут грамотно рассчитать. Главный аспект - Я выполнил план, если не будут покупать, подходить не буду. Процветает кумовство, т.е. когда начальник отдела и мастер-консультант - родственники. В январе у работников, кто устраивался на почасовую оплату - 60 часов. Умножаем 60 на 94 и минус 13% получаем чуть больше 4900 рублей. + премия...
Бесплатные и вполне удобоваримые обеды. Для сотрудников, кого эти обеды не устраивают, рекомендую сходить в армию, желательно на кавказ. Чтобы всё переваривалось. Полис ДМС, кстати, ни разу не воспользовался, мои болезни он не лечит за бесплатно, а подарить нельзя.
Работал в 2010-2011 году зарплата по тем временам нищенская где-то 19500 на руки. Премии могут дать могут не дать это как говорится, как «подлижешь» руководству. Стимулировать сотрудников зарабатывать не кто и не пытается потому что процентов от продаж нет. Бестолковое руководство начиная от директора заканчивая начальниками отделов. Не все конечно, но встречались как положительные персонажи, так и очень странные и противные люди.
Проработал весь этот год в отделе инструментов в начале пахал...
Соц. пакет, стабильно выплачивают зп. Веселые корпоративы с драками и кучей пьяни )))) Халявничать и халтурить можно. Коллектив.
Сборкой мебели в студии кухни занимается компашка vezu.ru (она же конвой ру,она же петровизард и ещё несколько названий, которые периодически меняются).Менеджеры компании в сборке мебели и организации сборочных работ не понимают вообще ничего(основное направление деятельности компании-грузоперевозки).Трудоустройства по ТК нет и никогда не было.Процент не высокий.Всё,что клиент приобрел в Оби- устанавливается и подключается полностью бесплатно (вплоть до купленных в другом отделе столешниц и стен...
На деле их нет,только на словах.Разве что-отсутствие погрузочно-разгрузочных работ.
Но эти же "положительные" стороны симметричны, в пользу отрицательных, а именно:
Несмотря на "соблюдение" нашего великого закона о труде, то есть ТК на деле всё происходит иначе. Если у вас начальник-самодур, то дураку закон не писан, более того, он будет угрожать тебе выговорами и объяснительными за "неисполнение трудовых обязанностей",когда человек просто хочет пойти на свой законный обед, после отработки рабочего времени, или пойти домой после своей смены или ...
Начну с положительных сторон:
Оформление по ТК РФ. Зарплата без задержек, белая. Отпуск. График работы. Питание за счёт компании. ДМС. В конце концов это и опыт работы в строительной компании и для себя, так как это может и в быту помочь.
Практически постоянные переработки (!!! неоплачиваемые), З/п адекватная начинается только с начальников отдела, весь линейный персонал получает несоизмеримо меньше (хотя некоторым даже и эти копейки платить не за что), стоит отметить что есть и более чем адекватные и перспективные кадры на голову выше некоторых начальников (но расти им в компании не дадут). Про зам.дир. в отзыве пониже ни добавить ни убавить в ТОЧКУ! Возникает вопрос кому и зачем нужен такой человек на управленческой должности? ...
Сама по себе компания и ее политика заслуживает внимания (здесь имеется ввиду политика центрального офиса). Но все портят как обычно полуграмотные управленцы на местах. Положительных моментов не так и много на самом то деле. Соц. пакет да мед. страховка (да и то нужна она по сути единицам) вот пожалуй и все что стоит отметить положительного. А вот негатива будь здоров как хватает...
Добрый день! Если этот отзыв читает компететные сотрудники центрального офиса компании Оби то это я желаю чтоб вы услышал!!! Проведите внутрению служебную проверку по работе главной кассы магазина в лице главного кассира Макоровой Татьяны!!! Данный сотрудник не соответствует своей должности, коллектив ее не уважает и все по тихоньку увольняются. Элементарный график работы на месяц делать не может -за нее делает Устинова Катя ( старший кассир) , на работу постоянно опаздывает и ее всегда прекрыва...
Зарплата хорошая , соц. пакет ну и все
Набирают абы кого,любителей отлынивать.отработала10 лет(не отлынивала)пришла 15 10,уволилась 21 10, все по честному!! Пережила 13 директоров и вот последний не утвержденный,решил ,что я недостоин последних премиальных за отработанные годы!! Которые,кстати, я и оставила бы в своём родном магазине.Сумма смешная( по сегодняшним меркам) 25 т. ваучерами отовариваемые только в оби! Оказывается что работаем мы не за деньги и потом режим экономии,продажи то падают! Низяяя!! Начинали работать с директо...
Была сплоченноя команда
поражает отношение руководства к своим подчинённым.
никакого карьерного роста, только наваливают заданий, а з/п стала только меньше, чем при поступлении на эту работу. это как так получилось?
"вы работайте!". а ради чего работать? ради чего задницу, простите, рвать?? вы прибавите мне за это зарплату, за то, что я буду тут гоняться с выпученными глазами и составлять эти грёбанные отчёта, да анализы?? нет. а что тогда вы от нас хотите и требуете? да нет же никакого стимула даже с...
из положительного - обеды, такси, да душевный коллектив
Очень позорно-низкая зарплата,(приходиться подрабатывать на стороне), карьерного роста - нет, если есть то обязан вложить в эту дело душу и тело, и то 20% максимум что могут повысить за хорошие глазки, короче садизмом и мазохизмом попахивает. Из за официального трудоустройства в данной компании , компании(другие работодатели) не будут рассматривать Вашу кандидатуру на хорошие вакантные места, чтобы перевестись из другого отдела в другой должна быть рекомендация, а чтобы её получить надо хор...
ДМС,Обеды, хороший коллектив
это просто кошмар...пошла работать кассиром через СТО в оби ходынское поле...в общем если у вас нет личной жизни, своих дел и домашних животных то вам туда)рассказываю только за кассиров.даже если вы берете короткую смену с 10 до 19, не думайте что вы уйдете домой) вполне приемлено если тебя закроют на полтара часа позже а потом ты просидишь в трезоре еще час,потому что у них там то одно то другое,одна ящик посчитать не может, другая с инкасацией накосячала(так называемые "старшие кассиры&q...
ходынское поле-по будням немного народу. т.к. магазин новый,все довольно чисто и светло
Стартовая зарплата и финальная. Вы смеётесь??? В итоге зарплата стала только меньше, чем была год назад!
За всё время, как я здесь работаю, ни разу не было индексации!!! А с нового года, так и премию платить перестали. Цены на жизнь растут, а наша здесь зарплатка только уменьшается. Народ пачками увольняется. И не просто рядовой персонал, а руководители отделов валят!!! И ничего предпринимать не будут?
Товарищ директор! Денис! Дорогой ты наш человек! Что вообще в магазине происходит??? В...
Относительно бесплатные обеды, такси, душевные корпоративы.
Оплата труда мизерная, не хватает не то чтобы прокормить семью, но и себя! Карьерный "рост", строго среди "своих", сто начальников на одного сотрудника, причем у всех этих "начальников" свое мнение на происходящее вокруг, стресс, нервы обугливаются, коллектив аля "я из Новхороду, мнохохо не знаю"! Короче люди добрые не идите туда работать, да и не покупайте там товар возвратный отправляют не поставщику, а специальной рогакопытной смене ППКР они его перепак...
Лучший выбор для приезжих из Таджикистана, Узбекистана, Киргизстана и т.д.
В нашем отделе Сезонных растений взяли начальника из числа мерчендайзеров, тетку предпенсионного возраста Клюкина Марина, она абсолютно не умеет объяснять задания, кричит, топает ногами, обзывает всех "дурами" и убегает. Заместитель директора по Саду Савкина Татьяна потакает ей во всем, прилюдно оскорбляет сотрудников, несмотря на то, что везде афишируется, что мы не имеем право переходить на личные оскорбления, мы немецкая компания. Все девочки рыдают от такого унижения, а куда в криз...
стабильная зарплата всегда во время, быстрое оформление всех документов (трудового договора, справки), отпуска два раза в год, отличный коллектив, хороший директор (спокойный уравновешенный)
Отрицательных сторон много ! Одна из них руководство .... Когда я устраивался в далёком 2009 году , то в то время работали прекрасные люди , как обычные консультанты так и руководство в плоть до дирекции ..... после пришла Любовь Сановна Кузмина ......
"Боярыня-Матушка-Заступница" и понеслось ..... Резкие смены политики , увольнения , репрессии и просто не адекватность руководства ...... Сотрудников перевели в ранг скота , зам.-руководителей повыше - рабы , руководители - пажи ...
Коллектив , Руководство до руководителя отдела !
Отрицательные стороны есть и их много. если лень много читать- работа только для студента. Во- первых в коллективе всегда есть паршивые овцы и некоторых нам присылали из москвы для *оптимизации* нашей работы путем подлых и бесчестных поступков по отношению к работникам со стороны нового зам. директора по продажам. Отдельно хочу отметить начальника отдела свет, которая относится к своим работникам как к скоту, доведя одну из своих работниц в прямом смысле до могилы, не отпуская ее на больничный и...
Переходил на работу сюда,чтобы комфортно закончить обучение в университете. Так что на зп не смотрел, искал хороший коллектив и гибкий график рядом с домом. Так что из сильных сторон сразу обозночаю гибкий график в своем магазине. Вокруг куча мест, где платят больше и линейные руководители это понимают, поэтому в большинстве департаментов такие вопросы решаются в интересах работника. Так же есть дмс, он настоящий и по нему можно сделать многие вещи. Отдельно хочу отметить коллектив в своем магаз...
Зарплата мизерная, нагрузка огромная, в основном на психику.
Обязанности продавца: собирать и отгружать тяжёлые и грязные коробки не пачкаясь, проверять товар в коробках и заменять на новый, решать спорные вопросы и конфликты с нервными покупателями, печатать ценники, плакаты, пополнять товар, прикручивать образцы любых размеров, убирать мусор и вывозить на улицу даже зимой, даже в рубашке,при этом идеально продавать любой китайский хлам, проходить проверки мистера-шоппера, сдавать тесты на з...
Таковых нет.
-если в плюсах начали с денег, то и тут тоже первыми будут ДЕНЬГИ. Заработная плата смешная. В 2007 её подняли с 12 до 15 т.р. у сотрудников 2-й категории. Когда я увольнялся в 2011 с поста сотрудника 1-й категории, то получал в районе 19 т.р. Так вот на 15 тысяч в 2007 можно было купить больше, чем на 19 тысяч в 2011. Это я о том, что индексации по инфляции в компании просто нет, с 2008 по 2010 (или даже 2011 - не помню) зарплаты не поднимались вообще. А когда их всё же подняли (на 10 рублей в ...
Пожалуй, единственный плюс - это заработная плата, которую платят всегда вовремя. ВСЕГДА!!!
Остальные стороны условий труда могут быть как плюсами так и минусами одновременно в зависимости от точки зрения:
-ДМС хорошее, да. Но большинству сотрудников в районе 20 лет и люди в этом возрасте как правило не болеют.
-кормят бесплатно, да. Но зачастую какими-то помоями - от супов сплошная изжога практически у всех. Если отложить еду в холодильник до позднего вечера, то бывает, что она и прот...
Ситуация такова,больше 3 недель длилось моё трудоустройство!!!!И не завершилось ни чем!!!Мне пришлось пройти собеседование у 6 человек,это на протяжении 2 недель.Затем меня отправили на обследование и сдачу анализов.Потом прошла неделя,и о моём существовании забыли.Пришлось приехать на место,напомнить о себе.Оказалось что я не был в мед.центре,не сдавал анализы,и не могу работать!!!И документы были утеряны,а я лгун и не был в мед.центре.И это мне сказал человек,к которому я почти месяц ездил тру...
Их просто нет!!!!!
работать в компании реально не стоит, если вы не хотите потратить свое драгоценное время на всякую ерунду, Вы потратите там очень много здоровья, нервов (Вам магазин будет сниться во сне), зарплата реально чуть больше чем стипендия у студентов , и вообще немцам в России делать не х..., пытаются сделать дураков из граждан нашего с Вами отечества, про карьерный рост можете забыть, уважение руководства к своим "помощникам" почти на нуле, за исключением тех кто работает с самого открытия...
Не особо то много: халявные обеды (не налевают не х..), кооперативы прикольные, ДМС - не понятно как использовать,
Я думаю кто прочитает и поддержит отзыв, тот поймёт.
В ОБИ есть такой специалист по персаналу Марина Н., не понимаю зачем ее держат на этой должности???
Вечно злая как собака, н когда не улвбнется, может и не поздороваться, лишний раз не подойдешь и не спросишь нужную информацию напрямую - посмотрит как ну дурака, а в уме матом кроет. Разговаривает сквозь зубы, как одолжение делает. И это специалист по персоналу!!!!???где вы находите таких злых людей, обиженных на весь мир???!
В дирекци...
в принципе норм зп, соцпакет, график
Плавающие выходные, много ночных смен. Смены тоже плавают - невозможно ничего планировать и никакой личной жизни с таким графиком работы. Работа на время - переконтоваться. Две недели обучения в Химках, стажирока в Ритей парке оби - это на Чертановской недели две, параллельно мы готовили магаз оби Авиапарк к открытию. Было приколько ... тогда ещё Авиапарк строился. Та часть где оби была построена, а вторая половина только зарождалась. Метро ЦСКА ещё впомине не было... При таком графике и географ...
Решил написать отзыв только через 3 года после работы в ОБИ. Работал там с конца 14 по начало 15 года. Проработал от силы месяца три в ТЦ Авиапарк. В целом всё понравилось, за исключением трёх, четырёх сотрудников. Каждый день отменная кормёшка за копеишные цены. Уютно-удобное место рабочее, атмосфера, коллектив. ЗП белая и вовремя, но мизерная.
таких персон, как в 1ом комментарии там много. В московском офисе работают одни татары, стоит постоянная атосфера самоутверждения. Если бы мне сказали придумать характерный слоган для описания корпоративного духа московского офиса, то это был бы "я - начальник, ты - дурак!". Работать среди татар-баб, которым за 30 и у которых проблемы в личной жизни, а также татар-баб пред- или постклимаксного возраста - сущий ад. Помимо этого з\п куда ниже, чем в других компаниях, где человек был бы т...
Стабильная выплата з\п
Но есть в ней отдельные "кадры",которые портят всё впечатление о компании. Звезда екатеринбургских магазинов - Еряшева Алла Геннадьевна. Полуграмотная тетка, когда надо двух слов не свяжет. Зато,как на чужие ошибки внимание руководства обращать, да еще и преувеличивать -соловьем поет. Совсем не человек ОБИ. Почему до сих пор работает?
Ну а про регионального что сказать. Магазин в меге почти развалил, команды нет-каждый сам за себя. Все "кадры",кого он привел-слабы, как ру...
"Белая" компания в плане социалки и зп. В приниципе,на фоне других,нормальная компания.
Теперь минусы. По моему мнению минусов меньше - но они суровее:
1) ОЧЕНЬ НИЗКАЯ зарплата. Из-за этого у них ЖУТЧАЙЩАЯ текучка кадров.
2) Нет никаких перспектив развития. Точнее - нужно жизнь отдать компании, чтобы вырасти. Со мной работали люди - которые отдали 6 лет жизни компании, и знаете что? Они до сих пор "старшие менеджеры" - люди, которые толком то ни за что и не отвечают. С зарплатой от 45 до 60.
3) Линейные руководители. Я подозреваю, что у большей части из них ...
Работал в Оби Химки совмещая с учебой в ВУЗе. Поэтому занятость была всего 40 часов в неделю (с полной занятостью коллеги получали 900 долларов). Итак, выражу плюсы компании списком:
1) АБСОЛЮТНО белая компания. Соц. пакет - все предусмотрено. Болеть - можно. Я даже на больничный ушел, когда еще испытательный срок был - ни единого плохого слова не сказали. Опаздывать - ну иногда можно (отработаешь потом). Зарплата 100% на карточку банка. Принимают и увольняют за пару дней - проблем не было.
...
Иногда казалось что отдел персонала берет на руководящие должности людей из выгребной ямы. Первый директор был вором, третий- амебой которой руководили замы. Теперешний начальник приемки Валюнин Вячеслав который горизонтально переместился со склада-существо которое только и держится из-за того что имеет знакомства. Куц Оксана сейчас зам дира-человек без образования, ленивая и неадекватная которая пришла в магазин начальников сервис центра вместо действительно классного специалиста Голдаевой Ольг...
Пришел в компанию в 2009 г. на склад. До открытия магазина 4 месяца. Быстро и качественно провели тренинги по работе с программами. Уже через месяц у нас был сплоченный коллектив. Текучки никакой (только отсеяли самых ленивых). Руководитель отдела Ушаков В. А. смотрел на работу каждого сотрудника по отдельности и в команде. После открытия меня сразу же забрали на приемку. После испытательного срока дали 1-ю категорию. Еще через пол года дали старшего и перевели в отдел доставки. Причем не прогиб...
Полное неуважение друг к другу!Директор как цербер всех стравливает,видимо забыла,тто времЯ когдв сама была рук отдела!создает ужасные условия труда!! Отличный руководительи зам Сокол Оксана!!!!Кузнецова ты не королева,сними корону и будь проще,ведь ничего из себя не представляешь, тупая и бездарная,неадекватная и совершенно не образованна и не воспитанна,просьба послушать как она общается с сотрудниками своегл отдела и покупателями,это же просто не позволительно!А она привыкла рыдать и прикрыва...
Нет их
Низчайшая зар/плата, плавающий график, несоблюдение ТК РФ( переработки-не оплачиваемые,выполнение не своих трудовых обязанностей). Уважаемый Денис Кашкин! 1.Пожалуйста научите общаться с людьми свою подчиненную-Клочкову Н.(Её уже ненавидят все её подчиненные). 2.Научите грамотно работать Богаткина С.(клоун)
3.Отстаньте от нас со своими чек-листами.Что мы их прошли,что нет, разницы никакой! И пре...
Спец.одежда.
Работа для гастарбайтеров! Если вы хоть немного себя уважаете, не идите работать в оби. Мерзкая компания и отвратное отношение к людям!! Если решите уволиться, будьте готовы к тому, что вас сразу лишат и страховки и обедов, не смотря на то, что вы ещё отрабатывать две недели должны. Вот и будете отрабатывать без обеда и всего остального. Об этом вам сообщат в ультимативной форме кадровики, которые улыбаются вам и сюсюкают когда принимают вас на работу и хамят, когда вы решите уволиться. Особе...
Нет!!!
С директором проблема-скоро сама будет на весь магазин работать .если не дадут другого директора (сама себе улыбается ходит )всех сотрудников разогнала и довольная .Чему???нужно обратится в нужные инстанции наш руководители все другие имеют право уходить с работы не раньше 8 .посмотрите на кого они похожи-как на рудниках .Стоит вам устраиватся в этот магазин?Во всех остальных класс вообще все рады ХОРОШИЕ РУКОВОДИТЕЛИ.так что сеть классная только в отдельных случаях рыба гниёт с головы!
Хороший коллектив.
Компания стала прото ужасной!! Понабрали одних киргизов которые ни бельмеса в русском! Стоят,че-то мычат,перекидывают ответственность друг на друга!! Ни одной славянской внешности не осталось,а если и есть,то это просто праздник какой то!! Форму выдают грязную и не практичную! Большинство сотрудников не разбирается в товаре ВООБЩЕ!! Незнают где,что лежит и как это отсортировать! Полный бардак!! Ни кому не советую устраиваться в эту компанию!!
Отсутствуют полностью!!
Работал год. В принципе все хорошо, но. Зарплата маленькая, требования большие. Вся эта ересь с активными продажами и тайным покупателем. Смысл во всем если премия максимум 3000 у продавца? Карьерный рост сомнителен. Все начальство сильно держится за свои места. Бюрократии куча, куча ненужных тестов.
СБ советую проверить скидки, которые некоторые директора делают непонятно кому, по непонятно каким причинам.
Работать конечно лучше чем во многих гипермаркетах, но намного ли вас хвати...
Оформление по тк
Белая зарплата
Тренинги
Работать довольно приятно, переработок почти не было.

{{item.UF_NAME}}
{{item.UF_PUBLISH_DATE_PRINT}}Официальный представитель
{{item.UF_COMMENT}}